深圳招聘

1.负责公司内部人才的招聘工作；
2.根据公司的招聘需求，实施招聘工作（岗位信息发布、筛选简历、通知/安排面试、与侯选人面谈、面试评估、录用通知等）；
3.组织相关部门人员协助完成复试工作，确保面试工作的及时开展及考核结果符合岗位要求；
4.调查公司所需人才的外部人力资源存量与分布状况，并进行有效分析，对招聘渠道实施规划、开发、维护、拓展，保证人才信息量大、层次丰富、质量高，确保招聘渠道能有效满足公司的用人需求；
5.了解行业发展动向，收集行业内人才信息，积累人才资源库；
6.完成上级安排的其他任务。

任职要求：
1.本科及以上学历，人力资源或管理相关专业优先；
2.1年以上的招聘工作经验，有招聘经验者优先；

3.能熟练运用并操作各类招聘渠道,对招聘工作有一定的理解；
4.性格外向、亲和，积极主动，责任心强，执行力佳。

 广东南天司法鉴定所是2003年经广东省司法厅核准设立的综合性鉴定机构。根据广东省司法厅批准已开展法医病理鉴定、法医临床鉴定、法医精神病鉴定、文书鉴定、痕迹鉴定、声像资料鉴定、司法会计鉴定、建筑工程造价鉴定等八类司法鉴定工作。本所是目前广东省鉴定门类最多的鉴定机构，已入选《广东省高级人民法院》、《深圳市中级人民法院》等对外委托司法鉴定机构名册,是中国刑事科学技术协会团体会员。

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