深圳招聘

1、协助制定公司人力资源管理和开发体系，通过员工招聘、培训、薪酬、考核、调配等过程的控制，挖掘人力资源潜能，优化资源配置，实现员工同企业的双赢目标。

2、根据公司年度经营管理计划，协助编制本部门整体工作计划，并负责落实和监督；

3、负责建立、修订和完善各项人力资源管理规章制度及相关的质量管理体系文件，并监督实施；

4、制订人力资源中长期规划，分解规划，形成人力资源年度计划，并组织实施；

5、根据人员年度需求计划（公司规模200人），开展招聘管理工作；

6、组织编制年度员工培训计划并组织实施（包括内训及外训）；

7、组织建立和完善基础的人事档案资料，负责劳资关系的管理；

8、根据公司薪酬管理制度、实施细则、员工出勤情况及绩效表现，负责核算公司各类员工的薪资、津贴等发放情况；

9、协助部门经理开展公司的企业文化建设，组织员工活动；

10、根据各部门/分公司的工作汇报整理公司月度/季度工作总结PPT；

11、员工档案管理：OA系统维护、员工信息及时录入；

岗位要求：

1、大专及大专以上学历，有3年及以上同等工作经验；

2、具有较强的工作责任心和内驱力，做事积极主动、坚韧，善于学习和创新；

3、具备较好的团队协作和沟通协调能力，文字功底扎实，能熟练操作各类办公软件；

4、熟悉国家和地方性相关劳动法律法规，具有独立处理各类员工关系事件的能力；

5、熟练使用办公软件（特指office）；

上班时间：7.5小时工作制；8:30——12:00 14:00——18:00；大小周；

福利待遇：

1、二档五险一金、绩效奖金、年终奖、带薪年假、全勤奖、包住、提供两加班补贴、高温补贴、员工旅游、专业培训、节日福利；

2、入职即购买五险一金；

2、享受国家规定的假期待遇（如：法定节假日+年休假+产假等）；

3、享受国家规定的补贴待遇（如高温补贴）；

4、公司提供住宿（小区式宿舍，公司配备热水器、空调），内供员工食堂；

5、公司有内部选拔制度，秉持公开、公正、公平的原则，给员工提供内部晋升的机会；

6、在春节、端午节、中秋节等中国传统节日为员工提供实物或现金福利；

7、为保证员工健康工作，每年组织全面体检；

8、为丰富员工生活，定期组织员工生日会，派发生日红包，每年组织旅游等；

工作地址：深圳市罗湖区深南东路4002号鸿隆世纪广场A座32楼君胜物业（君胜集团）

电话：0755-82134109，13750099144 李主管

   深圳市君胜物业有限公司（下称君胜物业）成立于2008年7月，注册资金1000万元，具独立法人资格，具有国家物业管理一级资质的资格。是以物业服务、房地产经纪、企业营销策划、经营性停车场管理为主要业务的专业性物业服务公司。
  君胜物业注重以人为本，广纳贤才，拥有一支具备专业的服务知识、优秀的综合素质、丰富的管理经验的团队。其中，100%的中高层管理人员达到大专以上文化程度，100%的管理人员持证上岗。公司现管理的物业类型有高档写字楼、大型高档住宅区，所服务的项目有：鸿隆世纪广场、鸿隆宁江新城、宝润装饰材料城、温馨家园等，平湖熙璟豪苑、熙珑山花园等，管理总建筑面积超过800万平方米。公司经过悉心研究，设计与物业硬件相配合，以超越业主期望的服务模式，为业主提供优质、高效的物业服务。
  君胜物业奉行“顾客至上、诚信务实、精益求精、追求卓越”的质量方针，推行“让我的服务，全面提升您的生活质量”的服务理念，致力于以高品质服务打造具有君胜物业品牌特色的精品服务，为所服务的业主营造温馨、和谐、尊贵的工作和生活环境。
  面对日益激烈的竞争和充满机遇、挑战的市场，君胜物业将昂首挺立，积极努力探索物业服务新领域，稳步走好做强做大之路，逐步发展成为国内一流的物业服务企业。

  福利待遇：
  五险一金+绩效奖金+年终奖+带薪年假+全勤奖+包住+包两餐+加班补贴+高温补贴+员工旅游+专业培训+节日福利
  1、购买五险一金；
  2、享受国家规定的假期待遇（如：法定节假日+年休假+产假等）；
  3、享受国家规定的补贴待遇（如高温补贴）；
  4、公司提供住宿（小区式宿舍，公司配备热水器、电视、空调），内供员工食堂；
  5、公司有内部选拔制度，秉持公开、公正、公平的原则，给员工提供内部晋升的机会；
  6、在春节、端午节、中秋节等中国传统节日为员工提供实物或现金福利；
  7、为保证员工健康工作，每年组织全面体检；
  8、为丰富员工生活，定期组织员工生日会，派发生日红包，每年组织旅游等；
  联系人：吴小姐 0755-22308175