深圳招聘

岗位职责：

1、按集团要求组织制定经营计划、项目开发节点计划、项目总体控制计划，参与制定各部门、各项目经营指标和运营业绩考核指标； 

2、定期组织检查和监督公司制度、业务流程管理体系执行情况；参与公司绩效管理体系的建设、考核和优化；

3、完成经营决策模型以及经营分析模型的动态跟踪管理；定期对集团BI看板数据进行核查纠偏，保证数据及时性和准确性；

4、及时完成项目前期启动会及预审、督办等相关工作，组织开展运营条线会议、年度后评估会议；

5、做好与各部门、各项目之间的沟通协调，顺利推进公司各项运营节点，对于项目运营过程中出现的偏差及时采取相应的纠偏措施，确保项目开工、开盘等重大节点按计划顺利完成。

任职要求：

1、本科及以上学历；

2、3年以上地产公司相关经验，具有大型地产企业计划运营、综合运营岗位的工作经验或房地产咨询公司工作经验优先；

3、熟悉房地产企业全过程管理，对房地产开发的各个环节有深刻的了解和独到的见解； 

4、具备良好的沟通协调能力、文字表达能力、PPT编写能力；

5、具备良好的职业操守及抗压能力。

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