培训产品开发(内训)
深圳清华大学研究院
- 公司规模:150-500人
- 公司性质:事业单位
- 公司行业:教育/培训/院校
职位信息
- 发布日期:2019-10-27
- 工作地点:深圳-南山区
- 招聘人数:1人
- 工作经验:3-4年经验
- 学历要求:招1人
- 语言要求:不限
- 职位月薪:6-8千/月
- 职位类别:培训产品开发 培训策划
职位描述
1、根据客户需求,撰写有市场竞争力的方案;
2、能够参与客户沟通,并给到有价值的产品端建议;
3、师资开发与管理;
4、项目执行师资端管理;
5、新产品研发与设计;
任职资格:
1、本科及以上学历,理工类专业优先,2年以上企业培训行业经验;
2、思维严密,逻辑清晰,具有一定的表达能力,能够和师资有效沟通;
3、熟练运用PPT等系列软件,方案呈现能力强;
4、具备一定的企业管理知识及新产品研发能力;
5、有责任心,具团队精神。
公司介绍
深圳清华大学研究院是深圳市政府和清华大学于1996年12月共建的、以企业化方式运做的正局级事业单位,双方各占50%股份,实行理事会领导下的院长负责制。研究院一期占地面积1.6万平米、建筑面积3.2万平米,1999年8月落成使用。
研究院在实践中创立了“四不象”理论。即:研究院既是大学又不完全象大学,文化不同;研究院既是科研机构又不象科研院所,内容不同;研究院既是企业不完全象企业,目标不同;研究院既是事业单位又不完全象事业单位,机制不同。
在“四不象”理论和“创新、高效、务实、包容”八字院训的指导下,研究院定位于充当清华大学推进区域科技经济发展的典范、珠江三角洲高科技上市公司的摇篮和华南地区人才培养的重要基地。并据此提出了四个主要发展目标:第一,推出一大批拥有自主知识产权、面向市场的科技成果;第二,加速科技成果的转化;第三,培育高科技创业企业;第四,培养高层次人才。
研究院在实践中创立了“四不象”理论。即:研究院既是大学又不完全象大学,文化不同;研究院既是科研机构又不象科研院所,内容不同;研究院既是企业不完全象企业,目标不同;研究院既是事业单位又不完全象事业单位,机制不同。
在“四不象”理论和“创新、高效、务实、包容”八字院训的指导下,研究院定位于充当清华大学推进区域科技经济发展的典范、珠江三角洲高科技上市公司的摇篮和华南地区人才培养的重要基地。并据此提出了四个主要发展目标:第一,推出一大批拥有自主知识产权、面向市场的科技成果;第二,加速科技成果的转化;第三,培育高科技创业企业;第四,培养高层次人才。
联系方式
- Email:zp@163.com
- 公司地址:地址:span高薪技术产业园南区高新南七道19号