深圳招聘

职责描述：

1、协助总经理制定战略计划、年度经营计划及各阶段工作目标分解，监督销售部、采购部等业务部完成年度经营和管理目标；

2、执行总经理的对内分配任务，督导和提高对内服务部门工作开展及时效结果；

3、协同分管经理做好各项管理工作的布置、实施、检查、督促以及落实执行；

4、协助总经理处理日常事务及与各职能部门的联络、协调，做好上情下达工作；

5、独立安排好总经理的日常接待、商务活动、会议效果、实效工作计划等，组织、安排、追踪落实公司级管理会议，并做好相应的记录；

6、协助与分管经理质量完成公司年度各项任务指标，协调与监督公司年度费用预算的执行，严格控制各项费用支出；

7、完成领导交办的其他任务。

任职要求：

1、大学本科学历及以上，熟悉IT集成公司运营和管理模式；

2、从事总经理助理对内管理3年以上，具备一定的文字能力，对内管理协调有独当一面的工作能力；

3、有人事行政管理工作经历，能独立处理事件并能协调各部门协同共进；

4、有组织能力，逻辑性强，原则性强，抗压能力强，有明确职业规划，有感染力。

   深圳市耀蓝科技有限公司是一家IT系统集成整体解决方案提供商，荣获深圳市高新企业、3A级信用单位、重合同守信用3A单位、软件产品等资质，是2018年广东省政府协议供货商百强企业、深圳市政府公司采购定点协议企业、深圳市政府采购协会理事单位、深圳市教育信息化行业协会副会长单位。专注于为政府、教育、医疗等行业提供更专业、更高效、更安全的信息化产品、专业集成解决方案、应用系统以及咨询设计服务。
   为客户量身定制IT信息系统整体解决方案（系统开发、终端应用、售后支持提供），提供主流IT信息系统（ERP、OA、OTT、HIS等）应用场景及产品（服务器、存储、备份、虚拟化、交换路由、信息安全等）服务。
   未来耀蓝科技将继续秉承“为客户创造价值，同时体现自身价值”的理念，追求卓越，为广大客户提供更加优秀和专业的服务。

    耀蓝科技文化
    1.以人为本
创造良好的环境，促进企业和个人的共同发展。协调个人目标和企业愿景的共同实现，鼓励和培养员工，重视每一位员工的需求。
    2.求实创新
诚信立本，与时俱进，开拓创新。促进生产力发展提高企业经济效益和社会效益。
    3.以机制稳定人、以爱心团结人、以创新吸引人、以事业凝聚人。

公司福利：
   1、为员工提供良好的晋升平台；
   2、为员工提供富有竞争力的薪酬，其中包括：基本工资+绩效奖金+季度提成+年终奖金；
   3、为员工提供完善的福利体系（五险一金、商业保险、法定带薪假期、年度旅游、节日礼品、礼金、生日会、下午茶、季度部门活动经费、年度健康体检、家庭建设经费、各种文体活动等，同时还享有户口调入深圳的机会）；
   4、为员工提供多样化技能培训和专业拓展训练，系统完善地帮助每一位员工的快速成长与技能提升。
   5、工作时间：大小周，每天工作7.5小时，9:00-12:00,13:30-18:00。