深圳招聘

工作内容：

1.分析客户的职位招聘需求，了解客户行业及架构；

2.进行人才搜索，并且通过电话做沟通做初步的判断及筛选；

3.面试候选人，全面了解候选人工作经历，对人选进行综合评估；

4.通过对人选了解到的信息撰写简历报告推送到客户；

5.预约人选到客户方面试时间，并且多好面试辅导工作；

6.回顾候选人简历细节，对候选人背景调查；

7.offer薪资谈判，入职辅导。

职位要求;

1.年龄要求22-32岁，大专及以上学历，有物流、供应链相关行业经验优先。

2.执行力强，愿意与不同类型的候选人沟通（电话、视频、见面）、善于积累高端人才。

3.有思想，工作能力强，执行能力强，善于学习，总结能力要强。

4.思想稳重，不浮躁，交流水平高，有比较好的社交能力。

【薪资】基本底薪（无责底薪）+绩效+提成

【工作时间】8小时制，周末双休，其他法定假日按国家安排休假。

【职业发展】猎头助理-实习顾问-猎头顾问-资深顾问-合伙人或分公司总经理。

公司福利:

1、无责任底薪+技能培训+五险一金+员工体检+员工旅游+员工礼物+生日会等丰富活动；

2、每年有1~4次不间断加薪，连续2个季度完成绩效任务，即可加薪；

3、业内领先合伙人体制，较大的发展空间，实现创业的梦想；

锐仕方达（Risfond Executive Search）全称 北京锐仕方达人力资源集团有限公司，成立于2008年5月，总部设在北京，在全国25个省、直辖市及香港特别行政区、美国旧金山、英国伦敦、日本东京、柬埔寨金边等45个城市设有100余家分支机构，2015年锐仕方达获评中国首家AAAA级猎头评级，目前专职猎头团队超过3000人。

公司独创的“CPM合伙制”（Risfond Cross-Partner Models）成为猎头行业极具竞争优势的利益分配模式，自主研发的“RNSS系统”（Risfond Network Search System）已成为业内领先的IT信息管理系统。截止目前，已有超过10000家国内外知名企业选择锐仕方达招募精英，有数百万的精英人才进入锐仕方达高端人才储备库，专业猎头顾问为企业成功招聘中高端职位数超过10000个，企业签约招聘成功率超过80%，职位招聘周期大幅低于国内猎头同行。

锐仕方达是中国猎头行业第一家利用互联网思维来经营传统猎头业务的创新型企业，公司致力于通过IT信息技术的不断创新和运用，努力创建业内更加透明和高效的中高级人才搜寻机构。锐仕方达快速的发展和不菲的业绩被海内外近百家知名媒体报道，公司规模化的发展梦想开始一步一步变为现实，2020年前，公司计划在全国开设超过500个的猎头分支，团队规模有望突破10000人的规模。

不仅局限于国内，锐仕方达梦想走出国门，在全球重要国家和城市开设分支，助力中国企业拓展全球业务市场，加入全球猎头竞争格局之中；世界需要中国，中国的企业定会走向世界，我们希望用专注的精神和高品质的猎头服务助力更多的企业走上国际的舞台。