深圳招聘

岗位职责：

1、 主导风控系统需求设计，推动风控系统的落地及迭代升级改造；

2、 对接三方数据源，进行测试及接入后的管理，提出数据清洗详细要求并配合技术实施

3、 根据合作方要求，定制化配置风控策略

4、 负责风控系统迭代开发过程中的需求、质量、进度和风险管理，完成风控系统的需求分析等工作；

5、 负责与技术、风控等人员沟通，协调资源保障风控产品上线后的正常使用

 

岗位要求：

1、 本科及以上学历，3年以上互联网金融风控经验，2年以上风控策略或模型经验

2、 参与过风控决策引擎或审批系统的产品设计或需求设计优先

3、 熟悉互金风控中三方数据的应用，能将三方数据结果转化为有效的风控策略或模型特征；

4、熟悉常用的分析软件：SQL/SAS/PYTHON等

5、具备优秀的逻辑能力、沟通能力、组织协调能力以及文档编写能力。

6、有金融风控系统相关设计、项目管理经验、风控运营经验者优先。

深圳市科葩信息技术有限公司（简称科葩公司COBBER）成立于2010年6月，是一家专注于人脸识别技术的深度研究与应用，规模从产品的研发、生产和销售的高科技企业，致力于人脸识别技术在社会经济生活中的全方位应用。


公司前后投入巨资进行人脸识别技术研究和产品研发，形成了完全自主知识产权并居世界先进水平的系列技术。公司已实现了在安防、公安、教育、房地产、银行、社保等众多领域的系列应用，大批量制造销售了适应安防市场的系列产品，在人脸识别市场上具有较高知名度和专业地位。公司推出了全球首款控制远距离人脸识别产品并批量销售，研制销售了行业先进的神眼系列复合光环境人脸识别摄像机，奠定了行业绞绞者的地位。







目前公司销售业绩增长迅猛，计划在未来两到三年内实现上市目标。



【福利待遇】
主要岗位实行股权激励；


奖金：包括季度奖金、半年奖金、年终奖金；

旅游：每年度至少安排一次全体员工出游。


【企业活动】

公司组织有羽毛球、篮球等各种体育活动，活动经费依据活动组织的次数给予补贴；
每月员工生日会。
 

【社保公积金】

五险一金



【员工假期】

公司实行5天工作制，并按照国家规定实施假期制度，同时可根据工作年限享用有薪年假。



【乘车路线】

公交车：至高科技中心站或科技园站

地 铁：地铁1号线(罗宝线)至深大站C出口