销售部门经理
深圳市耀蓝科技有限公司
- 公司规模:50-150人
- 公司性质:民营公司
- 公司行业:计算机服务(系统、数据服务、维修)
职位信息
- 发布日期:2019-07-23
- 工作地点:深圳-南山区
- 招聘人数:若干人
- 工作经验:5-7年经验
- 学历要求:本科
- 职位月薪:1.5-2万/月
- 职位类别:销售经理
职位描述
岗位职责:
- 负责部门梯队建设,满足公司各阶段发展的人才需求;
- 负责建立促进耀蓝发展的体系与实施;
- 执行公司的业务战略,结合市场情况制定销售计划并组织实施,完成部门销售目标;
- 负责销售团队的建设和培养专业的销售团队,及激励机制;
- 客户分类管理,定期或不定期拜访重点客户,建立、保持与客户、同行业间的良好合作关系;
- 正确掌握市场,定期组织市场调研,收集市场信息。分析销售和市场竞争发展状况,提出改进方案和措施。并对客户群进行透彻的分析;
- 管理销售活动,制定销售各类管理制度;
- 主持、组织协调销售部业务盘点会议及日常工作会议,管理监督协助指导销售人员日常业务工作;
- 及时反馈﹑处理销售过程中遇到的的各类问题;
- 完成公司总经理交办的各项业务工作。
任职要求:
- 985或211大学本科及研究生以上学历优先;
- 有5年以上医疗、教育、政府、银行行业过往销售业绩优秀达标者;
- 熟悉销售流程和销售技巧,并拥有对深圳的医疗、教育、政府、银行领域客户服务丰富经历及资源;
- 熟悉医疗、教育、政府、银行项目操作流程,有专业客户管理及项目管理能力;
- 具备良好的组织和协调能力,较强的谈判、人际沟通能力,团队合作意识强,有部门第一负责人3年以上经验,团队成员人均销售500万/年优先考虑;
- 为人正直,办事有原则,有规矩,有格局,有清晰职业规划;
- 较强的工作主动性,上进心,对企业有认同感;
- 较强的执行力、抗压力、感染力,良好职业操守;
- 熟悉主流IT解决方案及产品(服务器、存储、备份、虚拟化、交换路由、信息安全等),熟悉主流IT信息系统(ERP、OA、OTT、HIS等)的应用场景,对数据中心有较深刻的认知,具备能初步规划数据中心的能力;
- 从事过IT科技企业、金融银行、教育行业、医疗行业优先考虑。
耀蓝福利
1、为员工提供良好的晋升平台;
2、为员工提供富有竞争力的薪酬,其中包括:基本工资+绩效奖金+季度提成+年终奖金;
3、为员工提供完善的福利体系(五险一金、商业保险、法定带薪假期、年度旅游、节日礼品、礼金、生日会、下午茶、季度部门活动经费、年度健康体检、家庭建设经费、各种文体活动等,同时还享有户口调入深圳的机会);
4、为员工提供多样化技能培训和专业拓展训练,系统完善地帮助每一位员工的快速成长与技能提升。
职能类别: 销售经理
公司介绍
深圳市耀蓝科技有限公司是一家IT系统集成整体解决方案提供商,荣获深圳市高新企业、3A级信用单位、重合同守信用3A单位、软件产品等资质,是2018年广东省政府协议供货商百强企业、深圳市政府公司采购定点协议企业、深圳市政府采购协会理事单位、深圳市教育信息化行业协会副会长单位。专注于为政府、教育、医疗等行业提供更专业、更高效、更安全的信息化产品、专业集成解决方案、应用系统以及咨询设计服务。
为客户量身定制IT信息系统整体解决方案(系统开发、终端应用、售后支持提供),提供主流IT信息系统(ERP、OA、OTT、HIS等)应用场景及产品(服务器、存储、备份、虚拟化、交换路由、信息安全等)服务。
未来耀蓝科技将继续秉承“为客户创造价值,同时体现自身价值”的理念,追求卓越,为广大客户提供更加优秀和专业的服务。
耀蓝科技文化
1.以人为本
创造良好的环境,促进企业和个人的共同发展。协调个人目标和企业愿景的共同实现,鼓励和培养员工,重视每一位员工的需求。
2.求实创新
诚信立本,与时俱进,开拓创新。促进生产力发展提高企业经济效益和社会效益。
3.以机制稳定人、以爱心团结人、以创新吸引人、以事业凝聚人。
公司福利:
1、为员工提供良好的晋升平台;
2、为员工提供富有竞争力的薪酬,其中包括:基本工资+绩效奖金+季度提成+年终奖金;
3、为员工提供完善的福利体系(五险一金、商业保险、法定带薪假期、年度旅游、节日礼品、礼金、生日会、下午茶、季度部门活动经费、年度健康体检、家庭建设经费、各种文体活动等,同时还享有户口调入深圳的机会);
4、为员工提供多样化技能培训和专业拓展训练,系统完善地帮助每一位员工的快速成长与技能提升。
5、工作时间:大小周,每天工作7.5小时,9:00-12:00,13:30-18:00。
为客户量身定制IT信息系统整体解决方案(系统开发、终端应用、售后支持提供),提供主流IT信息系统(ERP、OA、OTT、HIS等)应用场景及产品(服务器、存储、备份、虚拟化、交换路由、信息安全等)服务。
未来耀蓝科技将继续秉承“为客户创造价值,同时体现自身价值”的理念,追求卓越,为广大客户提供更加优秀和专业的服务。
耀蓝科技文化
1.以人为本
创造良好的环境,促进企业和个人的共同发展。协调个人目标和企业愿景的共同实现,鼓励和培养员工,重视每一位员工的需求。
2.求实创新
诚信立本,与时俱进,开拓创新。促进生产力发展提高企业经济效益和社会效益。
3.以机制稳定人、以爱心团结人、以创新吸引人、以事业凝聚人。
公司福利:
1、为员工提供良好的晋升平台;
2、为员工提供富有竞争力的薪酬,其中包括:基本工资+绩效奖金+季度提成+年终奖金;
3、为员工提供完善的福利体系(五险一金、商业保险、法定带薪假期、年度旅游、节日礼品、礼金、生日会、下午茶、季度部门活动经费、年度健康体检、家庭建设经费、各种文体活动等,同时还享有户口调入深圳的机会);
4、为员工提供多样化技能培训和专业拓展训练,系统完善地帮助每一位员工的快速成长与技能提升。
5、工作时间:大小周,每天工作7.5小时,9:00-12:00,13:30-18:00。
联系方式
- Email:sales@uonens.net
- 公司地址:地址:span南山区高新中四道31号研祥科技大厦16楼