深圳招聘

职位描述

1、负责物流部仓储运营管理以及标准运营体系的构建和落实，包括优化作业流程、提升作业人效、完善规章制度、改进标准操作规范等；

2、负责物流部作业商品,入、配、存等各项业务数据的准确记录和监控分析；

3、协调部门内部各小组工作，确保部门系统有序的运行，建立有效的团队协作机制；

4、负责部门计件项目的推行、实施以及优化工作；

5、负责SAP系统日常运营维护以及优化；

6、负责跨部门资源对接以及业务协调；

7、负责物流部临时/突发作业需求的快速应对和统筹安排；

9、负责部门人员培训及绩效考核，组建人才梯队培养管理，不断提升员工的工作技能及技巧；

10、负责物流部各项KPI指标的达成；

11、负责年度预算的编制，日常成本及费用的管控，以降低物流成本；

12、加强部门团队建设，关注、关心员工的日常工作动态，促进员工与部门的共同成长。

任职要求

1、物流管理专业大专以上学历；

2、5年以上零售企业物流管理、供应链管理相关工作经验；

3、能够熟练操作日常办公软件、系统，熟悉SAP系统操作优先；

4、对数字敏感，逻辑思维能力较强，具有很强的服务意识和团队合作意识，较强的工作责任心，能承受较大的工作压力；

5、具备良好的沟通及谈判能力；

6、具有线上平台仓储管理经验者优先考虑；

我们的公司
今天，KEER千叶已是一家在全国拥有近两千名员工的珠宝企业。KEER千叶的经营理念充分展现了创业家的专业与精神，企业内部尽是有才华、有创意与坚毅果决的人才。我们不仅评估风险，更加勇于创新，为使KEER千叶成为一个快乐、振奋与并能充分发挥才华的一流公司而努力。

我们的品牌
“KEER千叶”被评为中国首饰行业驰名品牌，“买克拉，到千叶”已成功的被京城消费者所认可。公司旗下近百家门店涵盖北京、上海、重庆、天津、江苏、湖北、四川等多个省市，同时销售网络仍在不断快速扩张。我们的产品种类包括：钻石、黄金、时尚K金及各类珠宝饰品等。

我们的工作
我们的业务范围广泛，因此我们拥有各种技能的人才、专业知识与经验，这方面与比我们大数倍规模的跨国公司相比也毫不逊色。这正体现了“我们的员工是我们***的资产”的真实意义。我们的成功完全来自团队的精诚合作。

我们提供
和谐的工作氛围：千叶公司秉承以人为本的企业文化，让您时刻感受到企业大家庭的温暖。
灵活的培训机制：量身打造的培训课程，使您能够快速提升专业技能。
快捷的晋升途径：畅通快捷的晋升途径，让您对公司及社会的人生价值得到***化的发挥。
优厚的福利待遇：优厚的福利待遇，让您的生活充满着自信心和优越感。

工作机会
KEER千叶为您提供了广阔的空间，让您的潜力得以***发挥，欢迎加入我们的大家庭！
社会招聘：KEER千叶提供员工平等的机会与待遇。我们重视不同地域的成员组成的团队给企业带来的活力。
校园招聘：毕业生是我们关注的人才焦点之一，我们为学生提供良好的工作平台