深圳招聘

岗位职责：

1、充分理解客户需求，完成客户岗位职责的分析；

2、制定完善的人才寻访方案；通过电话、网络或电子邮件等渠道来搜寻候选人;

3、负责甄选、评估候选人，向客户提供专业化、标准化以及系统的人才推荐报告；

4、协调和推动客户进一步安排候选人的面试并及时反馈面试结果；

5、协助双方进行薪资谈判及后续跟踪服务；

6、协调客户和被录用者之间良好的关系，关注被录用者的职业发展；

任职要求：

1、本科及以上学历，个性成熟、有亲和力，性格开朗、乐观积极；

2、优秀的协调能力和出色的沟通、说服、引导能力；

3、良好的团队协作能力，富有高度的责任心与职业操守；

4、较强的学习能力、优秀的执行力；

5、能够承受工作压力，具备独立的发现、分析及解决问题的能力；

6、有猎头顾问经验、人事招聘工作经验、电话销售经验并致力于猎头行业长期发展的小伙伴优先考虑。

 上海索乐企业管理咨询有限公司是一家专注于房地产行业人才研究与寻访公司，致力于成为高速成长的房地产企业中高级人才全面解决方案的供应商。

上下求索，乐在其中，我们的宗旨是以客户为导向，以人为本，达到客户-候选人-索乐咨询的三赢。

索乐咨询立足于上海，搜索网络遍及全国各地及亚太地区，我们拥有100位资深专业顾问团队，能为房地产候选人提供一系列的测评、职业生涯指导和培训，为客户提供有效的增值服务。