深圳招聘

工作职责:

"1、根据公司战略及人力资源目标，制定招聘计划，管理招聘团队，快速有效完成招聘任务。

2、负责开拓并评估选择招募渠道、测评工具，提高招募有效性。

3、负责建立及维护公司人才信息库，为人才的选用提供人才储备。

4、负责建立校企合作关系，深入开展校企合作模式， 为公司建立后备人才选拔方案和人才储备机制。"

任职资格:

"1、本科及以上学历。

2、招聘岗位5年以上的工作经验，熟练掌握招聘流程和人才甄选方法工具，有一定的实操经验。

3、具有良好的沟通协调能力和逻辑思维能力。

4、工作积极、主动，具备较强的抗压力。

5、具有较强的团队领导力和解决问题能力。"

深圳市金证科技股份有限公司（以下简称“金证”）成立于1998年，2003年在上海证券交易所上市（股票代码：600446）。经过接近20年的发展，金证从一家金融IT公司发展成为集团化的科技金融公司。目前拥有员工7000余人，二十多家分子公司和平台子公司，是国内科技金融的领军企业。