深圳招聘

岗位职责：

1、 负责研发部开发团队的整体管理，公司ERP系统和公司网站的开发工作。协助IT经理进行研发战略规划等工作；

2、 负责需求调研和分析、系统架构设计、概要设计、系统分析、数据库设计、核心代码编写等工作；

3、 负责项目管理工作，制定并实施部门工作计划，并指导开发人员进行详细设计和代码编写等工作；

4、 指导编写规范的需求及设计文档以及相关技术白皮书等，并监督技术评审、质量保证、软件测试、项目实施等相关工作；

5、 确定部门合理的组织结构、工作目标，人员招聘，负责部门岗位责任制执行，明确分工，制定计划，定期对员工进行考核、培训。

6、 对业界新技术保持敏锐的感知，积极探索新技术在公司产品上的应用，对公司未来技术走向提出重要建议；

岗位技能要求：

1、 熟练掌握WEB 开发相关技术，熟悉 html、javascript、XML、CSS、AJAX、Jquery 等知识；

2、 熟悉数据库设计规范，了解MySQL数据库的性能管理及优化，精通SQL语言；

3、 熟悉PHP编程语言，熟悉MVC开发模式及面向对象的开发思想；有使用PHP开源框架Thinkphp开发项目的经验者优先；

4、 有linux系统配置和使用经验优先；

5、 具备良好的代码编程习惯及较强的文档编写能力；

6、 具有良好的沟通能力，良好的团队合作精神，执行力强，具有较强的工作责任心和事业心。勇于技术革新和创新，能承担高负荷的工作。

7、 有丰富的项目团队管理实战经验，能有效地管理项目团队；

8、 计算机及其它相关专业，大专以上学历，3年以上项目开发、系统分析、架构设计工作经验；

招聘对象：三年以上相关技术开发经验

待遇：面议

备注：请带上相关作品源码，以作面试参考。

我们是香港人本管理机构！
    我们关注的是：最具潜力、最具规模的企业！最优秀的技术、管理专业人才！
    我们旨在建立中国最具规模的人力资源服务公司。人本管理机构的人力资源服务已经成功接受众多国际500强、国内专业100强的企业委托，提供专业人力资源服务，尽心猎寻英才。
    香港人本管理机构为全面开拓国内市场，于2004年正式在广州设置营运中心，在大陆成立全资子公司。在人力资源服务方面，人本管理按产业链划分12个专业猎聘的业务板块，对行业知识、人才渠道、职业咨询及企业用人匹配评估等方面均有丰富的知识积累。能够确保我们成功地为客户寻访到管理人才及专业人才，实现全行业人才提供精细化的解决方案。
    2006年10月，人本管理在人力资源服务部获得瞩目成就的基础上组建招聘外包业务部，为客户提供更全面的招聘解决方案。
    人本管理机构，以重视员工利益及提升作为企业文化的核心基础，为雇员提供良好的发展空间、高收益及技能提升等多方面的发展。