深圳招聘

【职责表述】

1.根据产品开发进度和任务分配，完成开发和维护工作；

2.参与项目需求分析，进行软件功能模块的详细设计和编码工作；

3.撰写软件相关的技术文档。

【任职资格】

1.本科以上学历，优秀的应届毕业生也可以考虑；

2.擅长C/C++开发，了解MFC/STL,具有二年或以上相关开发经验；

3.擅长TCP/IP协议及编程，熟悉互联网应用协议；

4.擅长软件调试，对问题定位有丰富经验的优先考虑；

5.熟悉多线程、异步通信、图形编程等编程技术；

6.具备软件架构的思想，有追求创新的设计精神；

7.有大型项目经验、系统架构开发经验、大型数据库优化经验者优先；

8.有证券，期货等金融行业从业经验者优先考虑；

9.熟悉QT的优先考虑；

10.有良好的沟通表达能力，工作积极主动，责任心强,有团队协作的精神。

【公司介绍】
    经过了7年的发展，公司已成为中国金融信息行业排名靠前的企业。在集团飞速发展的同时，员工规模和办公面积也在同步增长。公司目前在职员工已由最初的十来人发展到200余人，而其中技术团队占60%以上。
    在研发产品的过程中，我们凝聚了一支战斗力强大的技术团队，研发的各个业务线上都有技术大牛压阵，并且我们还有许多来自华为，今日头条、新浪、腾讯、百度等知名企业的产品线和测试线的中坚力量一起并肩作战。新生代的小将们也在公司的培养和牛人的带动下获得脱胎换骨的成长。
    基于战略打造的生态链正在逐步成为现实，不同于一般公司发展模式，我们将是平台化的发展方向，未来的发展速度将无可限量！只要你有才华，有扎实的技术，加入我们，一起共创事业巅峰！

加入我们你可以获得：
1、周末双休，国家法定节假日，带薪年假
2、公司提供有竞争力的薪酬，每年至少一次调薪机会
3、年度健康体检
4、每两个月至少一次集体活动，每年至少一次旅游
5、生日会及生日礼物，传统节日高品质物资福利
6、免费员工健身房
7、提供工作餐
8、车费补贴
9、股权激励制度
10、购买五险一金和商业险
11、拜伦FS基金
12、技术团队第二人才梯队享受额外补贴
13、丰厚的年终奖金

如果加入到管理层你还可以获得：
1、管理层月度物资福利（有机的、健康的，让你吃穿不用愁）
2、百万全家桶计划（您和您的家庭都有的健康保障）
3、年度旅游基金（服务年限越长，额度越高哦）
4、股权激励
5、合伙人计划