深圳招聘

岗位职责
1、参与公司发展规划、年度经营计划的编制和公司重大决策事项的讨论；
2、组织公司通用管理标准及规章制度的拟定、修改和编写工作，协助参与专用管理标准及管理制度的拟定讲座和修改工作；
3、审核各部门提交的发文文稿及总经办对部门、各事业部所发的各类文件；
4、制订部门年度绩效目标和计划，进行部门内人员配置、绩效、薪酬管理，并且合理控制部门预算。
5、根据决策层的要求及相关会议纪要，对各部门的工作进行协调及督办，确保公司各项工作的有效落实；
6、负责协调各部门业务的关系，为各部门解决具体问题；
7、全面负责办公室的日常管理，贯彻落实岗位责任制和工作标准；
8、负责建立规范化管理制度、人员档案的建立、健全与完善；
9、负责公司各部门人员招聘工作；
10、接待公司来宾，安排及组织公司的重大会议，制定会议议程，整理会议决议；
11.需有服装公司工作经验

任职资格
1、行政管理、企业管理、工商管理等相关专业本科以上学历；
2、5年以上相关工作经验；
3、熟悉现代化企业的系统化运作和管理，熟悉企业行政管理知识，熟悉公司法律事务处理程序；
4、具有较强的亲和力，优秀的人际沟通、协调、组织、管理能力；
5、性格开朗，待人热情；为人正直，有较强的责任感。

深圳市七色秀服饰有限公司创立于1998年。是一家专业从事女装设计、生产、销售为一体的现代化服饰企业，在交通便利的南昌市昌东工业区拥有4000多平方米的现代化生产厂房、现代化的生产设备及200名高素质的技术生产力量的生产基地。
“七色秀”系列产品休闲、时尚、个性, 产品风格典雅，独具韵味,时尚而不夸张，流行色贯穿于品牌，色彩明快、简洁大方、彰显女性的优雅魅力。
公司经过几年的耕耘，旗下品牌“七色秀”专卖店（专柜）已遍布遍布浙江、江苏、上海、江西、湖南、河南、湖北等省份的80多个城市，并取得不俗的销售业绩。
公司网址www.sz7cs.com