深圳招聘

1、国家承认的大专以上文凭，电子管理相关专业毕业。

2、日语二级以上

3、熟练运用电脑进行办公/信息交流/设计图表等工作。

4、具备基板组装行业品质经验，熟悉新产品导入流程。

5、能熟练运用QC手法、QC工程图、五大工具，能看懂产品图纸。

6、有接受过ISO、TS体系的培训并了解其要求。

主要负责：

1.新机种立案时情报收集、归档；

2.新机种品证担当资料作成（品质保证计划书、QA矩阵图、客户品质要求）

3.新机种导入过程中各管理项目资料确认、报告、归档

4.试作时工程现场确认

5.问题点改善内容、现场确认

6.量产判定事前准备确认

7.初期流动管理项目、目标确认，实施进度确认

8.客户现场监查时品质对应

9.周报、月报作成

10.其它上司安排工作。

港加贺电子（深圳）有限公司是日本加贺电子株式会社集团旗下的全日资企业，成立于1999年9月。经营范围为： 研发、生产电子元器件、微电子线路板组装件、电脑组件、数字办公设备、汽车用电子组装件以及电子元器件、电子产品的批发、进出口及相关配套业务 。现有人员1200多人。
    公司先后通过"ISO9000、ISO14000、TS16949”等国际认证，并连续多年获得深圳市先进技术企业、全国优秀外商企业、和谐劳动关系企业等称号，目前与日立、理光、NEC、OKI、柯尼卡美能达、大金、京瓷美能达等建立了长期合作关系。
    公司以FYT（Flexible Young Try）精神为基础，以 “一切为了客户 为了客户的一切”为理念，积极应对不断变化的环境与客户要求，勇于创新、追求卓越，实现了“优秀产品 优良服务”的企业经营目标。
福利待遇：
     1、入职后即为员工缴纳社保，包含五险一金。缴费基数依法规标准执行；
     2、工龄满一年者享受有薪假 5天/年的待遇，支付20元/月的工龄奖，金额每年累进递增；
     3、享有国家规定的所有法定假日及其它带薪假日；
     4、每月组织员工生日，以户外活动为主，每年定期全社旅游活动；
     5、员工自愿参加公司的羽毛球队、足球队，定期组织各项体育比赛，长期开展免费的瑜珈课程；
     6、公司为员工提供指定路线的上下班车接送服务；
    港加贺公司期待与勤奋努力的你共同发展！共创辉煌！

联系方式：
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深圳人事:hrhr_jin(请备注姓名+岗位)
邮箱：kame_jin@kaga.com.cn
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