深圳招聘

职责描述：
1、负责招聘、薪酬、绩效、员工关系等人力资源日常工作，定期进行人力资源数据分析，提交分析报告；
2、负责公司关键岗位的招聘、面试及入职手续的办理，试用期员工的管理、指导和评估；
3、协助推动公司理念及企业文化的形成；
4、部门日常事务管理。

任职要求：
1、大专及以上学历，3年或以上人力资源经验；
2、擅长招聘，特别是互联网金融人才方面，包括研发、运营。
3、熟悉薪酬、绩效考核、员工培训等流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策；
4、懂粤语，有互联网金融行业经验优先；
5、语言表达能力强，承压能力强，能适应初创公司文化。

港优创新是一家立足于香港，致力于改进保险从业人员销售方式的科技公司。我们以打造从业人员的移动销售平台为愿景，提供包括计划书系统、利益计算与对比和客户管理功能在内的销售工具，帮助全港的香港从业人员更专业、高效、透明、轻松的工作，让客户得到适合他的保障。