深圳招聘

岗位职责

1. 落实贯彻各项公司的决策、制度、计划等的执行、进展情况，制定公司人力资源战略规划，完善优化人力资源管理体系，提高各岗位人员的工作效率；

2. 参与公司管理层会议，落实公司的各项政策，向公司高层决策者提供有关人力资源战略、组织管理建设等方面的建议，致力于提高公司的综合管理水平

3. 负责总部及分公司人力资源规划及管理，对下级成员提供指导或支持并监督他们的日常工作情况；

4. 修订公司相关人力资源管理制度，根据公司的实际情况有规划地调整岗位编制、岗位说明书，明确各部门各岗位的职能及岗位；

5. 定期与公司中层管理者进行面谈，及时掌握其思想动态，充分发掘工作潜能，调动工作积极性，帮助其完成职业生涯规划设计；

6. 负责公司人员的招聘、培训、薪酬、绩效、员工关系等模块工作的开展；

任职资格：

1. 年龄30-45岁，人力资源管理或工商企业管理专业，大专以上学历；

2. 10年以上人力资源管理工作经验，其中至少5年以上同岗位工作经验；

3. 熟悉人力资源六大模块（人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系管理）的管理工作，熟悉国家相关政策及法律法规；

4. 有较强的执行能力、沟通能力、组织能力、分析能力、协调能力以及语言和文字表达能力，具有良好的领悟能力和统筹能力；

5. 熟悉员工关系处理，极强的亲和力与服务意识，工作责任心强，能灵活应对突发事件，良好的敬业精神和职业道德操守，有很强的感召力和凝聚力；

6、有电商行业及制造型企业同等工作经历优先考虑

翰德电子（深圳）有限公司为外资企业，创立于2006年06月9日，坐落于深圳市龙岗区坂田街道岗头社区五和大道5022号亚莲好时达1号厂房台菱大厦1101（1110-1116），2006年至2012年公司致力于驱虫,鼠,鸟动物类的环保消费性电子产品的研发和销售。2013年成功由贸易转型为研发、制造、销售为一体的企业，产品深受欧美国家欢迎。

公司主要产品有：园艺用具、厨房小家电、户外小家电、宠物用品、驱虫、鼠、鸟动物类的电子消费类产品的研发、生产和服务。

公司成立以来，一直遵循“以顾客为中心，服务***”的企业宗旨，发扬“创新”的企业精神,树立“以人为本-人性化管理、以客为尊-超越客户满意”的经营理念。创具小规模、弹性灵活、快速决策能力的企业。

我们有着专业的团队和成熟的技术，立志成为全球消费性产品创新的知名领导品牌。

本公司产品主要销售欧美国家，欢迎学有专精人士加入本公司共创未来！

公司实行：5天8小时工作制，上班时间：08:00-17:10；年终根据公司销售额并结合绩效考评发放年终奖金、重大节日发放节假日礼品等。