深圳招聘

岗位职责：

1、设定寻访渠道和寻访目标公司，并通过电话、网络人才库、社交媒体等各种渠道在目标公司中寻找适合的候选人并获取联系方式；

2、负责电话联络候选人，了解对方意向，收取简历，并建立长期联系；

3、对候选人进行电话面试或面试，筛选出合适的人选推荐给客户公司，并为候选人提供专业的职业发展规划辅导；

4、协助客户进行面试安排、薪酬谈判，以及其他后期协调和跟进工作；

5、对接甲方招聘负责人，提供必要的咨询方案和建议；

6、协助新人成长。

任职要求：

1、本科学历或以上，人力资源管理、管理学、心理学、市场营销等相关专业，房地产相关专业优先；

2、有3-5年猎头公司或销售相关经验，人工智能、互联网、金融、5G方向优先； 

3、为人诚实，做事脚踏实地，能够吃苦耐劳，要懂得谦虚； 

4、主动性强，思路清晰，能够承受较大的工作压力，具有优秀团队合作精神； 

5、具备良好的沟通能力。

真为国际管理咨询（深圳）有限公司【以下简称：真为国际】是专注于财智力与团队力的联动赋能机构，特别是企业IPO诊疏、核心业务重组、关键组织变革、战略目标落地等重大时刻的可靠的持续的赋能机构。
 真为国际以 “真正赋能、持续作为”为宗旨，以“战略实现、焦聚财智、求是落地、价值量化”为价值观，以独特首创的“Eagle鹰式循环”赋能方法论和“SCLP财智联动”赋能体系，为客户真正赋能，持续作为。
公司的创始人顾问团队，拥有领先的国内外管理经验和项目实践经验，成功赋能于众多上市公司和优秀民营企业。同时，真为国际依托自身的特色联动赋能体系建设，在深度理解客户的基础上，全面解决困扰企业的IPO规划及管理发展瓶颈。

企业愿景：成为中国企业的财智赋能伙伴
企业宗旨：真正赋能，持续作为
企业价值观：战略实现、焦聚财智、求是落地、价值量化
赋能方法论：Eagle鹰式循环论
赋能体系：SCLP财智联动赋能体系(战略目标-财智能力-辅导实施-绩效控制)
企业特色：
国内首家集IPO咨询与财务咨询、人力资源咨询于一体的赋能机构
国内首家重点研究“黄金3C组合体系”的赋能机构（CEO-CFO-CHO）
国内独创的“Eagle鹰式循环”赋能方法论和“SCLP财智联动”赋能体系，核心保障赋能效果

工作地址：宝安区金海路金海商务大厦2号楼618（地铁1号线西乡站B出口直行200米即可）