深圳招聘

岗位职责：

1、根据需求，利用定岗定编手法，编制招聘计划并执行；

2、招聘相关的各种数据及报表的分析、统计；

3、使用各种人才测评工具进行人才甄选；

4、优化招聘流程和招聘体系，保证流程和体系的运行效率和质量；

5、负责招聘团队招聘技能培训提升和指导工作；

6、招聘渠道管理和拓展，做到满足公司人才需求；

任职要求：

1、大专及以上学历，人力资源管理专业毕业优先；

2、3年以上（专职）招聘工作经验，1年以上管理经验，有招聘资源者优先；

3、具有较强的沟通、表达、协调与组织能力，良好的人际交往能力，为人严谨，敬业；

4、具备极强的人际洞察力，对人和事务高度敏感并且能够准确做出判。

1、本团体的性质是由热心于慈善事业的社会各界人士、企业单位和社会团体自愿组成的地方性、非营利性社会组织。2、本团体的宗旨遵守宪法、法律、法规和国家政策，遵守社会道德风尚，坚持拥护中国共产党的领导，支持开展党的建设工作,组织和团结社会力量，发扬人道主义精神，弘扬中华民族扶贫济困的传统美德，发动和接受国内外组织及个人自愿向慈善事业捐赠或资助财产，并对财产进行管理和运用，开展安老、扶孤、助学、助医、助残、济困、救灾等慈善救助工作，促进福田区公益事业发展与和谐社会建设。
3、本团体的业务范围
（一）筹集慈善资金和物资；
（二）组织各类慈善活动；
（三）协助政府、民间发展各项慈善事业；
（四）兴办各种慈善公益服务机构；
（五）开展国内外及港、澳、台地区慈善交流活动；按照捐赠者的意愿进行慈善资助；
（六）其他与慈善活动有关的业务。