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此岗位代深圳市港汇餐饮服务有限公司招聘!!!

背景要求：担任过2年以上的礼仪培训、形象培训组织、管理工作，具有同等职位或类似岗位的职称。

岗位职责：

1、根据公司的总体战略负责培训体系的建立，制定、修改完善培训管理制度，并监督执行。

2、根据公司人力资源规划和业务发展的需求，结合公司各部门的员工素质状况及培训需求，制定相关的培训规划。

3、拓展培训渠道和培训资源，积累培训经验和资料，开发和设计培训课程，编写培训教材。

4、组织、指导、辅助各种专项培训及培训效果考核。

5、负责制定年度/月度/每周营销培训计划及组织、监督实施。

6、做好员工岗前、岗中的培训与技能提升，使员工具备所在岗位所要求的素养、知识与技能。

7、选拔、培养和管理内部培训师，为内部培训师提供咨询和指导，提高培训质量及效果。

8、有关外部培训的联络和组织，根据需要引进培训项目。

9、完成上级领导交办的其他工作。

任职要求：

1、大学本科及以上学历，企业管理、人力资源管理、中文等相关专业。

2、2年以上礼仪培训、形象培训工作经验，能熟练操作办公软件，能独立开发相关的培训课程和编写培训教材，有丰富的授课与演讲技能，普通话流利，协调与表达能力强。

3、工作责任心强，富有团队合作精神，能较强的工作承压能力。

中国人寿保险（集团）公司，是国有特大型金融保险企业，总部设在北京，世界500强企业、中国品牌500强，国家副部级单位。 公司前身是成立于1949年的原中国人民保险公司，1996年分设为中保人寿保险有限公司，1999年更名为中国人寿保险公司。
2003年，经国务院同意、保监会批准，原中国人寿保险公司重组改制为中国人寿保险（集团）公司，业务范围全面涵盖寿险、财产险、养老保险（企业年金）、资产管理、另类投资、海外业务、电子商务等多个领域，并通过资本运作参股了多家银行、证券公司等其他金融和非金融机构 。
中国人寿保险（集团）公司及其子公司构成了我国最大的国有金融保险集团。2013年，总保费收入达3868亿元，境内寿险业务市场份额为31.6%，总资产达24071亿元，是我国资本市场最大的机构投资者之一。连续13年入选《财富》全球500强，排名第54位；连续7年入选世界品牌500强，位列第237位、入选《中国品牌价值研究院》中国品牌500强，位列第15位。所属寿险公司继2003年12月在纽约、香港两地同步上市之后，又于2007年1月回归境内A股市场，成为内地资本市场“保险第一股”和全球第一家在纽约、香港和上海三地上市的保险公司，并已成为全球市值最大的上市寿险公司 。2016年8月，中国人寿保险（集团）公司在2016中国企业500强中，排名第12。
集团公司拥有坚强有力的领导班子，杨明生为公司党委书记、董事长，班子成员有缪建民、陈方磊、张响贤、王思东、崔兰琴、刘慧敏、白涛、刘家德 。