深圳招聘

【岗位职责】

1、全权负责对各站点日常行为规范进行检查与监督（早会检查、宿舍检查、站点6S检查、物资盘点、360摄像头监控检查）。

2、对上级及各区域主管及时反馈检查结果，并提出整改要求。

3、参与督导制度的建立与完善及制度宣导对接，。

4、领导交代的其他事情

【任职资格】

1、20-35周岁，大专以上学历。有物流或运营相关工作经验优先；

2、语言表达、沟通能力强，熟悉办公软件；

3、有综合管理基础，有较强的原则性及自束力；

4、有标准化推进和执行的经历的优先考虑；

5、接受短期出差；

【工作时间】

做六休一

【福利待遇】

1、薪资构成：底薪+绩效+补贴+加班费用；

2、带薪培训，签订劳动合同，按规定缴纳五险一金；

3、入职满6个月报销入职体检；入职满1年享受带薪年假；

4、每月团建，良好的管理团队氛围和企业文化；

5、依据公司发展，提供快速的晋升通道

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