深圳招聘

岗位职责： 1、严格按管理制度与流程监督、执行案场销售管理工作； 2、完成公司及项目的营销计划，实现销售业绩，监控销售动态进程； 3、按公司流程和要求督促办理合同签约、审核合同、按揭、收款、交房、办证等工作； 3、负责销售团队培训计划的制定、实施并承担讲师义务；提高员工素质，组织、督促销售人员完成销售指标； 4、负责案场的日常管理工作，汇集销售资料，编报相关销售报表； 5、参与市场调研，提出销售方案，营销策划及价格建议；

岗位要求： 1、大专及以上学历，28～35岁； 2、3年以上房地产销售日常管理工作，能带领团队完成销售任务；（有商业办公项目操盘经验者尤佳） 3、2个项目以上房地产企业同等或相似职位经验，并有独立负责10万平米以上项目销售案场的管理经历； 4、好的职业形象，沟通表达能力，组织沟通协调能力，分析判断能力，抗压能力及团队意识； 5、通晓房地产相关法律法规及销售管理流程，具备上进心和学习能力；

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