深圳招聘

岗位要求：

大专以上，企业管理等相关专业，30-45岁，有较强的沟通协调及综合分析能力，原则性强，成本意识好，管理能力强，领导能力出众，处事公正灵活 特定能力经验要求8年以上经验，熟悉ISO9000体系，品质政策、品质目标；熟悉部门的专业知识。对五金行业有一定的了解。

岗位职责：

1、根据生产计划，制定排产计划，安排生产任务，保证生产进度；

2、做好生产前的准备, 包括机台设备状况、人员配备，物料的掌控等；

3、负责车间生产工艺改进降低成本，提高效率；

4、负责新进及在职员工培训及专业技能考核；

5、数据清晰，工序交接数量完整交接；尾数清理，所有数量有相应的出处及入库；

6、有效落实本单位“6S”工作及ISO体系程序规范化的推行；

7、严格管制产品质量不合格返工，减少物料耗损率；废旧材料利用情况；能有效控制各项经费开支；

8、建立建全的图纸归类，工艺，质量标准文件，产品工艺文件及时、准确、完好备案更新、发放，并与生产工程配合改进；

9、在配合验厂检查、认证检查，安全检查，生产检查，应对突发事件处理中，能灵活、机智地应对；

10、部门规划、管理，人员组织，团队建设等，均能稳定运行；

11、负责车间生产设备维修保养、报废、购买申请等工作；

12、负责车间安全生产，严格管制安全规范的执行，重大事故为零；

13、服从上司的其他工作安排。

岗位福利：

26天8小时工作制（按需加班） 、包食宿，五险一金、薪年假、国家法定假、免费培训、季度运动会、员工集体生日会等。

本公司成立于2005年，公司以开发、生产各类家具、办公用品、木制品、烤炉及配套铁柜、塑胶、五金窗帘配件制品为主，产品100%出口，远销欧洲、美国、澳洲、巴西等地，并赢得了相当规模的市场及良好的商业信誉。公司实力雄厚，市场前景非常广阔，现有在职员工500多人。2008年公司搬迁至惠阳三和经济开发区自购地新建厂房，厂房占地面积30000平方米，厂区宿舍环境优美，设施齐全，员工待遇优厚。公司诚邀各有志之士加入，共同发展，开拓未来。