深圳招聘

岗位职责：

1. 全面负责并领导校区基础工作（市场渠道开拓、招生咨询缴费报名、学员家长满意度等）及日常运营管理；

2. 全面负责并带领团队完成校区月、季、年营收及成本管控指标；

3. 确保各部门良性运转，互相配合及稳定；

4. 新员工培训及在岗转岗晋升培训组织管理协调；

5. 突发事件处理。

任职条件：

1. 热爱教育行业，对少儿培训行业有强烈兴趣，性别不限，本科及以上学历为佳

2. 英语培训行业销售总监或校长管理工作经验优先

3.具备一定的英语水平更佳

4. 良好的客户服务意识和高度的责任感

5. 为人正直、诚实，性格开朗，重視沟通及团队合作

我们欢迎有志同伴的加入！

我们的福利：

1、行业中极具竞争力的薪资体系(不止底薪！！)

2、多项奖励和福利（达标奖金、节日礼品、活动经费、内部活动奖金等）；

3、公司每年有1-2次提供员工职业发展晋升平台，为员工创造良好的职业氛围。教师—部长—教研员及相关主管、经理级别的岗位等级配置。

4、每一年有一次考核涨薪，独特的等级评选制度

5、提供系统培训；丰富多样的培训机会（包括新员工培训、专家课堂等）

6、带薪年假、国家法定各项福利假

7、每年有1-2次公费旅游以及部门经费活动开展；

氛围好！！老板Nice！！

                                                

                                        朗运教育朗文少儿英语

    深圳市朗运教育（深圳市朗运文化传播有限公司）和朗文针对教学体系、师资培训和教材等方面进行了深入的合作。同时，朗运教育提供全方位的专业英语教学服务，包含朗文少儿英语培训、酒店英语培训、企业英语培训、商务英语培训以及提供留学咨询服务。
    朗文少儿英语专注于3-15岁幼少儿英语教育品牌，我们使用朗文幼少儿经典教材《Pockets》和《Our Discovery Island》，提供***、最有效、最快乐的英语课程学习体系，以情景教学为主题，重在培养学生的独立英语思维习惯和实际英语运用能力，同时注重培养学生的情商、心理、价值观等各方面素质，使朗文少儿英语的学员能够在英语学习和成长中有一份珍贵快乐的人生体验。

为了寻求共同发展，诚邀您的加入，您将获得：
1、相关的上岗培训
2、长期的职业成长发展规划
3、五险一金及国家法定假期
4、法定节日福利
5、员工生日礼物
6、年度旅游
7、合理的绩效评估体系