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部门经理(卡中心)

宁波银行股份有限公司深圳分行

  • 公司规模:500-1000人
  • 公司行业:银行

职位信息

  • 发布日期:2019-07-19
  • 工作地点:深圳-福田区
  • 招聘人数:8人
  • 工作经验:无工作经验
  • 学历要求:招8人
  • 语言要求:不限
  • 职位月薪:40-50万/年
  • 职位类别:其他

职位描述

1、负责深圳地区的信用卡销售和市场推广;
2、负责该区域内各类销售渠道的拓展和建设;
3、对各渠道的日常经营进行分析、改进,保证业务有序、持续、合规地运作;
4、负责销售团队的建设和业务计划的实施,全面负责销售目标;
5、负责销售团队业绩的考核、日常管理、激励和辅导;
6、公司形象的维护和提升。

任职要求:

1、全日制统招本科以上学历;
2、身体健康、诚实正直、品貌端正,适宜经常外出营销,具备较强的心理承受能力;
3、热爱销售工作,勇于挑战高薪;
4、具有良好的沟通能力和市场开发能力,能与客户建立良好的合作关系;
5、信用记录良好,无人行信用记录不良
6,服从管理、有团队意识与高度执行力
7,熟悉信用卡市场行情,有信用卡直销等渠道拓展经验,有行业背景及客户资源优先考虑。

职能类别: 其他

公司介绍

宁波银行成立于1997年4月10日,2007年7月19日成为国内在深圳证券交易所挂牌上市的城市商业银行。截至2016年9月末,宁波银行除了在宁波地区经营之外,已在上海、杭州、南京、深圳、苏州、温州、北京、无锡、金华、绍兴、台州和嘉兴设立12家分行,营业网点307家。2013年11月,宁波银行发起设立永赢基金管理有限公司;2015年5月,宁波银行全资子公司永赢金融租赁有限公司正式开业。
 
成立19年以来,伴随中国经济的快速增长,在广大客户和社会各界的大力支持下,宁波银行各项业务取得长足发展,已经发展成为一家资本净额超640亿元,总资产超8300亿元,员工人数1.3万人的区域性股份制上市银行,成功跻身全球前200家大银行之列。

宁波银行上海分行一直以来十分注重企业文化建设,致力于打造员工价值实现的事业平台,着力营造宽容的、和谐的、奋发进取的环境,始终为员工提供良好的培训、职业发展机会和薪酬福利待遇,善于调动各级员工的积极性和创造性,善于融合吸收各类优秀人才、先进文化和经营理念、管理技术,不断地进行变革和创新,努力提升自身的竞争力。

雄关漫道真如铁,而今迈步从头越。面对新的竞争形势,自强不息的宁波银行人将一如既往地秉承“诚信敬业、合规高效、融合创新”的理念,以改革的精神、开放的心态、坚定的信念,努力把宁波银行打造成一家令人尊敬、具有良好口碑和核心竞争力的现代商业银行。

联系方式

  • Email:shenzhenhr@nbcb.cn
  • 公司地址:地址:span广州东莞佛山珠海惠州