深圳招聘

1、负责本机构业务人员日常激励、推动、追踪和督导，定期进行分析、追踪、督导，并提供分析报告；
2、保持良好的沟通，保证各项业务工作的正常运作；
3、业务销售人员招聘，搭建本机构个险拓展业务销售队伍；.落实个险拓展业务销售人员各项日常培训和基础管理工作；
4、协助组织与实施各项对内、对外培训，对业务人员实施集中式和日常培训；
5、完成总、分公司要求的各项工作。

任职要求：

1、全日制本科及以上学历；
2、2年以上金融、银行等相关行业工作经验；
3、沟通协调能力强、抗压能力强；
4、熟练使用办公软件。

宁波银行成立于1997年4月10日，2007年7月19日成为国内在深圳证券交易所挂牌上市的城市商业银行。截至2016年9月末，宁波银行除了在宁波地区经营之外，已在上海、杭州、南京、深圳、苏州、温州、北京、无锡、金华、绍兴、台州和嘉兴设立12家分行，营业网点307家。2013年11月，宁波银行发起设立永赢基金管理有限公司；2015年5月，宁波银行全资子公司永赢金融租赁有限公司正式开业。
 
成立19年以来，伴随中国经济的快速增长，在广大客户和社会各界的大力支持下，宁波银行各项业务取得长足发展，已经发展成为一家资本净额超640亿元，总资产超8300亿元，员工人数1.3万人的区域性股份制上市银行，成功跻身全球前200家大银行之列。

宁波银行上海分行一直以来十分注重企业文化建设，致力于打造员工价值实现的事业平台，着力营造宽容的、和谐的、奋发进取的环境，始终为员工提供良好的培训、职业发展机会和薪酬福利待遇，善于调动各级员工的积极性和创造性，善于融合吸收各类优秀人才、先进文化和经营理念、管理技术，不断地进行变革和创新，努力提升自身的竞争力。

雄关漫道真如铁，而今迈步从头越。面对新的竞争形势，自强不息的宁波银行人将一如既往地秉承“诚信敬业、合规高效、融合创新”的理念，以改革的精神、开放的心态、坚定的信念，努力把宁波银行打造成一家令人尊敬、具有良好口碑和核心竞争力的现代商业银行。