深圳招聘

工作内容：

1、能够独立完成人事系统的权限管理及系统中的组织架构和岗位配置等;

2、负责HR信息化项目的实施和推广,完成项目实施过程中的需求确认和功能分析;

3、负责组织和实施系统新功能的测试和培训;

4、协助编写系统使用的操作手册,帮助其他HR人员解决日常系统操作的问题;

5、上司安排的其他工作； 

 

职位要求：

1、性别不限，本科以上学历,计算机、管理类专业优先考虑;  

2、3年以上人事相关系统操作经验；  

3、有较强的逻辑分析能力和独立解决问题的能力； 

4、具有高度责任感、适应高强度的工作压力，具有细心和耐心； 

5、愿意学习新知识，具备较强的自学能力； 

6、熟练使用MS OFFICE系统，PPT能力强。 

 

（本职位出勤地为上海市黄浦区 格力高上海总部）

    上海江崎格力高成立于1995年9月，在日本广受欢迎的休闲食品中融合中国传统的饮食文化，不断开发创新，致力于为中国消费者开发、提供更多符合中国市场的新产品。
公司注重企业内部管理机制的完善，提高企业的整体水平，以人为本是公司的用人原则。公司关注对人才的培养，组织海外研修和多层次的培训，使员工的团队精神和个人能力得以有机结合和充分施展。
在自有工厂闵行、奉贤工厂生产主力产品Pocky百奇、pejoy百醇、PRETZ百力滋等休闲食品，并面向全国进行销售。现有员工约2000余人。
自2016年设立电商部门以来，在中国电商事业壮大发展的大环境下，持续扩大线上、线下的市场规模。