深圳招聘

工作职责：

1、协助上级领导完善公司人力资源管理体系，并完善薪酬/绩效/人事模块管理制度和流程； 

2、负责统筹管理薪酬福利、绩效激励的各项工作，并提出建设性的改善和优化方案；

3、根据公司总体薪酬战略，定期收集市场薪酬数据，并建立员工沟通机制，为有效员工激励提出决策性数据支持；

4、 负责推行现有薪酬福利制度并完成薪资核算、福利执行、薪酬调整、人力成本分析等常态工作； 

5、 负责推行公司现有绩效制度并完成绩效组织、绩效分析、结果反馈、评优等常态工作；

6、 负责人事服务与员工关系模块流程优化工作；

任职要求：

1、全日制本科及以上学历，管理类/心理学等专业；

2、5年以上HR专业工作经验，至少有薪酬或绩效丰富实践工作经验；

3、精通操作办公软件，公文能力较好；

4、成就导向，沟通协调能力强，善于整合资源驱动目标达成； 

5、有中大型企业HR工作背景、能力优秀者优先。

无量岛信息科技（深圳）有限公司位于深圳市龙华新区民治梅龙大道优品文化创意园，公司主要分为商学院、自营电商平台以及智能电话机器人三大业务板块。
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