深圳招聘

1、根据公司发展需求，制定招聘计划，组织开展招聘工作，拓展招聘渠道，优化招聘流程，确保招聘目标的达成‘

2、负责公司招聘体系建设与维护，协助搭建人才梯队，建立人才储备机制，完善公司人才战略

3、参与绩效管理体系建设，负责绩效考核工作的实施、监督与优化；

4、协助主管进行培训管理；

5、协助部门建立人力资源管理制度；

岗位要求：

1.全日制大专及以上学历；

2.2年以上工作经验；有招聘、绩效或培训类模块的丰富实践经验，扎实的文字表达功底；

3.良好的人际理解力、较强的沟通协调能力，善于整合资源驱动目标达成；

4.性格外向，开朗活泼，亲和力强，表达流利。

5.学习能力及承压能力强，乐于接受新思维和新挑战

深圳市傲威世科技有限公司，成立于2014年，坐落于深圳市宝安区沙井大王山。自成立以来，公司专注于电子烟研发、生产、销售一体的企业，致力于成为专业生产健康、时尚产品的国际一流制造商及服务提供商。我们以创新研发产品为主体、以高素质人才为支柱，以不断满足客户需求为目标，最终实现企业价值和客户的追求共同成长。
公司拥有一支从项目规划到研发的技术队伍，研发团队凭借多年的从业经验和行业认知，不断推陈出新，每年投入大量资金，研发出市场认可的新品。产品不仅遍布全国各地，并远销欧美、东南亚等多个国家和地区。同时，我们拥有一支勇于创新，充满朝气和活力，富有进取精神的管理团队。我们是一个有梦想的Team，是一个有爱的大家庭。公司就是我们的家，家强、家大，我们才会活得幸福美满。所以我们一直共同奋进、共同努力、互相帮助、共同实现彼此的梦想,实现公司的品牌化战略，实现个人自我价值。我们相信，有您的加入，傲威世的明天会更加精彩！