深圳招聘

1、协助搭建及完善部门架构，有效推进团队运营的日常运作，推动团队业绩的产出；

2、负责员工技能培训计划，担当催收技巧的技能培训，完善团队人员职业生涯规划；

3、保持并提升员工士气，建立员工激励体制，创建一个有激情的工作团队；

4、改进和优化催收流程，有效提高工作效率，控制坏账风险的产生，确保达到预期目标；

5、负责反欺诈调查工作，挽回欺诈损失； 分析欺诈用户反推贷前和贷中优化方案；

6、建立反欺诈策略的监控体系，挖掘异常点，及时预警，建议优化相关策略；

7、熟悉司法程序，熟悉法律催收，有较强的人脉和信息资源；

8、对不同产品类型的小额信贷资产有不同的催收策略以提升催收效率及回收结果。

任职要求

1、大学本科以上学历，知名金融企业职业履历；

2、五年以上欺诈风险相关工作经验及团队管理经验；熟悉线上及线下反欺诈防范和调查方法；

3、两年以上知名外包催收公司或银行内催团队管理经验，有较强的沟通能力和分析能力；

4、成熟稳重，管理手段娴熟；有担当、具备职业经理人素养。

一、公司发展概况
    深圳市盛达瑞智能科技有限公司坐落于具有高科技气息的南山科技园东方科技大厦。由一批年轻、富有活力的IT精英所组成，是一家专业从事计算机系统集成;大数据解决方案;人工智能和云计算、区块链技术于一体的创新型科技企业。我们以提供各种数字化运营解决方案。从市场的角度和客户的需求出发，提升企业及其产品强大的市场竞争力，快速数字化转型。

二、企业文化
公司的愿景：致力于建设一家技术驱动型的互联网科技公司，助力互联网科技的发展；

公司的使命：让人人都能享用个性化的互联网科技服务；

三、服务宗旨：
    公司秉承认真做事，快乐生活的原则，为员工创建广阔的学习空间与培训机会。扁平化的管理模式，能合作能搞笑的同事与你一起成长！

四、公司福利
1.工作时间：5天7小时工作制，提供国家规定的法定公众假期；
2.激励制度：优秀员工奖、员工之星奖、不定期项目奖金等；
3.五险一金：全额缴纳综合医疗一档以及住房公积金；
4.带薪年假：按国家法律规定执行；
5.团建活动：团队聚餐、野外拓展、户外徒步，国内外旅游；
6.员工关怀：春节、元宵节、端午节、中秋节等节日活动和节日小礼物，年度体检等。