银行客服电催员
深圳通联金融网络科技服务有限公司
- 公司规模:150-500人
- 公司性质:民营公司
- 公司行业:金融/投资/证券
职位信息
- 发布日期:2019-02-24
- 工作地点:深圳-南山区
- 招聘人数:若干人
- 工作经验:无工作经验
- 学历要求:高中
- 职位月薪:6-8千/月
- 职位类别:咨询热线/呼叫中心服务人员 客服专员/助理
职位描述
中信银行客服岗位(无需外出,提供客户)
岗位职责:1.该岗位为信用卡风险管理人员,银行代表的身份以电话平台对信用卡逾期客户进行提醒及催缴,将银行的资金风险降到最低;
2.银行提供逾期客户名单,并对部分信息缺失者进行资料查找及补充,非销售,无需外出,在职场内完成工作;
3.由公司提供信用卡业务知识及岗位培训,掌握信用卡业务知识内容。
4.工作认真且有能力者,业绩优秀且具备管理能力者,公司重点培 养,给予晋升机会。
任职要求:(1)18-35岁高中、中专及以上学历,对数字敏感,逻辑思维清晰;有过电话客服或电话催收相关工作者优先;
(2)普通话标准,沟通谈判能力强,具备较好的服务意识及风险甄别意识;
(3)工作态度严谨,具备团队合作精神及独立解决问题的能力;
(4)较强的抗压能力,心理调节能力强,努力有上进心,对公司文化认可;
(5)目标感要强,对未来自己的职业有一定规划,敢于坚持自己的选择,勇于挑战自我,并为之努力拼搏;
(6)正能量,有集体荣誉感。
上班时间:分三个时段
(新人)M1时段:一个月累计放假6~8天,月初工作量较少,会在月初连休2~5天,后续与周六调班,正常上班时间9:00-18:00;
M2/M3时段:月初连休1~3天,后续周六需安排加班。(按业务能力匹配加班费)
薪酬:
底薪:3000-3700+提成 平稳,有高薪 综合工资4K-18K
M1时段:基本工资+全勤奖+绩效+提成+住房补贴(综合工资区间:4000-6000)
M2时段:基本工资+全勤奖+绩效+提成+住房补贴(综合工资区间4500-8000)
M3时段:基本工资+全勤奖+绩效+提成+住房补贴(综合工资区间5000-18000)
激励政策:
每月会根据银行任务情况,制定相应激励方案,在年底和年初有个人与团队的奖金,以此来激励大家更好的完成银行的任务。
晋升平台:业务线:M1--M2--M3;
运营管理线:电催员-师傅-组长-项目主管-运营副经理-运营经理-高级总经理
中后台线:电催员-质检-培训师-质检组长-质检主管。
项目内部一般每2-3个月做一次储备干部的选拔及提供人才培训,业务规模扩 大或公司其他项目有需求时可直接晋升组长。
福利待遇:1、五险一金齐全
2、月度部门活动
3、不定期奖励旅游及针对个人成长培训机会
4、国家规定的法定节假日及重大节假日礼品慰问
5、不定期业务晋级奖金及其他激励活动
6、 岗前带薪培训
7、一年5天带薪年假
8、生日会
9、公司目前处于高速发展阶段,有良好的职业发展空间业绩优秀且具有管理能力者,公司给予晋升机会学习带领团队经验,向管理层迈进。
上班地址:深圳市南山区南头街道智恒产业园20栋1楼
附近公交很便捷,公交站牌:深南北环立交(南头检查站)、南头小关,公司附近就餐点选择多,办公环境良好,有独立休息区,多功能培训室。
职能类别: 咨询热线/呼叫中心服务人员 客服专员/助理
公司介绍
联系方式
- 公司地址:地址:span北京市海淀区北四环中路229号海泰大厦1512