深圳招聘

岗位职责：

1、汇总各分公司年度人员需求计划并进行审核，协助招聘经理制定公司年度人力计划；
2、负责编制管理工作，为招聘和经营决策提供有效的数据支持；
3、负责招聘数据的统计，为招聘工作的评估提供有效的数据支持；
4、建立、维护人才储备库；
5、协助招聘经理制定招聘策略、测评组织实施、中高层管理人员招聘等工作。

6、海报制作、ppt制作

岗位要求：

 1、2019年应届毕业生
2、较好的语言表达能力和亲和力，具有良好的人际关系处理能力；
3、认真细致、耐心，有一定的分析、解决问题能力；
4、能承受较大压力，具有较强的执行力和职业道德；
5、有薪资工作经验者优先考虑。

世联行，1993年成立于深圳，是境内首家登陆A股的房地产综合服务提供商（股票交易代码：002285），至今拥有71家分支机构，服务遍及全球19个国家及中国172个城市。作为中国新房代理销售额最高纪录保持者及中国领先的资产综合服务商，24年来，世联行始终以“挖掘物业价值、降低交易成本、规避专业风险、促进资产流通”为企业发展的核心价值，以持续推动行业进步为己任，坚持以客户为中心，为“让更多的人享受真正的地产服务”而不断努力。“世联行地产顾问股份有限公司”于2019年4月2日正式更名为“世联行集团股份有限公司”，因地产顾问已不能涵盖世联行现有服务业务，世联行集成服务基于不动产的客户多种需求。