深圳招聘

1、负责公司的招商工作，根据公司项目发展的整体目标，制定招商策略、招商政策、计划方案；

2、对招商工作开展进行统筹管理、协调和推进，招商过程监控，确定招商推广活动、广告计划、并负责监控实施；

3通过一对一或一对多的会议营销主导负责招商、合约谈判、签约及客户管理；

4、负责招商指标的进度控制、评估各级合作商并实施跟踪监督；

5、建立并管理招商通路及渠道；

6、负责客户定期拜访、回访客户, 并及时反映客户问题；

7、带领招商团队完成公司下达的招商任务指标。

8、负责下属人员日常工作及业务的管理、指挥、监督、检查、落实。

任职要求：

1、熟知招商工作环节、商业经营、熟悉各类招商渠道及商业资源；

2、具有丰富的招商渠道和会议营销资源，具备招商管理经验；

5、具有较强的沟通协调能力和人际洞察力，有很强的团队管理能力；

6、能承担较大压力；

7、熟练使用办公软件、具有较强的项目方案撰写能力；

8、抗压能力强、优秀的谈判技巧、沟通能力、公关能力、责任心强、具有团队掌控能力。

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