深圳招聘

工作职责：

1、协助开展会员的日常服务工作，不定期走访会员单位，了解会员需求，收集行业信息，协助维护与发展会员；

2、策划及执行协会相关的会议、培训及活动；

3、协助微信公众号等自媒体的管理与维护，撰写推文；

4、协助对接相关政府部门、合作机构；

5、协助处理日常行政事务和文书工作；

6、完成会长或秘书长交办的其他工作。

任职要求：

1、大专及以上学历，汉语言文学、文秘、新闻专业或与健康饮食相关专业优先，可接受优秀应届毕业生；

2、熟悉各种办公软件，擅长公文写作，文字功底扎实；

3、有较好的组织策划能力，执行能力强、配合度高；

4、性格开朗，具有良好的沟通能力、亲和力和团队协作精神，工作认真负责；

5、认同协会的价值及理念，具有较强的使命感和社会责任感。

 深圳市罗湖区人才培训中心成立于1992年2月，原隶属于深圳市罗湖区人事局。是经市政府人民政府主管部门批准的具有法人资格的教学培训单位。中心秉承“以人为本、面向未来、开拓创新、追求卓越”的理念，实施“专业化、信息化、国际化”战略，远景目标是成深圳人才评价及相关资源开发与服务中心、深圳人才发展与策略研发平台、深圳人才交流与合作窗口。
 
        中心现设综合部、公务员培训部、社会培训部、项目开发部、紧缺人才培养部、继续教育部6个部门。
 
        中心掌握全区人才的结构、了解政府产业导向、通晓人才需求趋势、熟悉所开专业的系统理论和实践技能，且管理规范、教学严谨。面向企业转型升级和科学发展，开展各类企业中高级经营管理人才培养；深化与全国高校合作。先后与清华大学、北京科技大学、武汉理工大学、中国政法大学、华中师范大学、华中科技大学、武汉大学、辽宁工业大学、华南理工大学等联合办学招生。培养我区紧缺专业高层次高学历人才；为机关、企事业单位提法供培训；积极开展各类紧缺人才职业（执业）资格证书开发、引进和考培养费服务。
 
        深圳市罗湖区人才培训中心坚持社会主义办学方向，贯彻主动服务社会的办学指导思想，以教学为中心，以学生为主体，按照“重视基础、加强实践、突出能力、提高素质”的教育教学理念，本着“为国家培养一流人才”的办学定位，致力于培育高素质应用性创新人才。