深圳招聘

【岗位职责】

1.组织站点发展规划。组织进行新站点的运营，拟定新站点的发展计划；根据核准的发展计划，组织实施站点管理岗位的选拔工作；

2.负责配合上级及上级部门的各项工作，协助上级处理区域的日常工作或业务，监督和指导多个站点；

3.对各站点 KPI 数据负责。并对各站点 KPI 结果进行分析；

4.监督区域内各站点运营管理及内部管理工作。优化区域内站点及时配送质量，合理规避风险；

5.负责区域内站点员工培训管理，及人才梯队建设；

【任职资格】

1. 三大外卖平台或下属团队的负责人、站长、区域经理优先考虑。大专以上学历，工作3年以上，其中物流行业管理经验至少1年。专业：交通运输、物流管理、物流工程、市场营销、电子商务、工商管理、企业管理。

2. 喜爱并热衷于O2O行业，有互联网管理思维，个性开朗、反应敏捷，具有较强的事业心与上进心，良好的执行力与服务意识。

3. 熟悉即时配送领域的知识，对所在城市该行业业务的发展教熟悉，对业务知识、流程、管理等有深刻理解；

4. 逻辑分析能力强，具备较强的统筹规划能力，对城市运营进行观察、比较、分析、综合、抽象、概括、判断、推理等，采用科学的逻辑方法进行管理；

5. 能够适应创业型公司，积极乐观，工作有较高的激情，具有很强的抗压能力；

6. 具备有亲和力、能通过协调的能力、决策能力、激励能力、指挥能力，带领团队完成既定的目标；

【福利待遇】

1、入职签定签订劳动合同，三年期限三个月试用期；按规定缴纳五险一金；

2、享受春节、三八节、清明、五一、端午、中秋、国庆，元旦等国家法定节假日；

3、享受管理人员员工生日等福利；

4、入职满6个月报销入职体检；入职满1年享受带薪年假；

5、依据公司发展，提供有竞争力的薪酬；

【晋升空间】

区域配送经理—城市主管—城市总经理

【人才简历投递邮箱】

berry@dowell.pro

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