深圳招聘

岗位职责：

    

1. 负责搭建本地招聘团队以及该团队日常管理；

    

2. 负责事业部招聘渠道的开拓和管理，不断创新迭代招聘模式，同时形成及盘活公司人才库；

    

3. 配合销售在售前阶段一起分析目标客户的招聘要求，提出有针对性的解决方案；

    

4. 负责目标客户招聘流程管理和执行，确保招聘目标的高效、保质、保量达成。

    

    

岗位要求：

    

1. 大专及以上学历，3年以上批量式岗位招聘经验；

    

2. 有较强的业务分析、判断、规划能力和团队管理能力；

    

3. 有较强的团队意识，组织协调能力强，沟通能力强。

盖雅工场是一家提供全球劳动力管理云服务的中国公司，以「科技让劳动力更高效」为使命，通过劳动力管理和灵活用工云平台，助力下一代劳动力的数字化转型。

盖雅工场专注于解决企业在劳动用工方面的三个问题：「需要多少人」「实际多少人」「干得怎么样」，利用科技手段预测劳动力需求并排班，优化调度劳动力安排并补充灵活劳动力，管理多样化劳动力队伍的出勤与时间，分析并提升劳动力效率与销售效能，同时连接劳动力市场中的企业与一线员工，实现降本增效、满意合规。
   
目前，盖雅工场的客户分布在全球24个国家与地区，每天，全球1,500余家客户的500余万员工使用盖雅提供的服务。他们包括华润、京东方、特变电工、英格索兰、歌尔声学、太古可口可乐、康师傅、雅诗兰黛、周大福、LVMH、波司登、7-Eleven、开市客、药明生物、PPG、大众汽车、凯傲集团、延锋内饰、融创文旅、融创服务集团、华夏幸福、索迪斯、四季酒店、中铁沈阳局等。
  
盖雅工场成立于2009年，总部位于苏州，在北京、上海、广州、深圳、杭州、武汉，及加拿大温莎等地设有分支机构。投资方包括GGV纪源资本、腾讯、老虎环球基金、华平投资、经纬中国、元生资本、EDBI、指数资本等。