深圳招聘

一、工作内容：

卖SaaS软件，客户群体是跨境电商企业卖家。

所问数据目前的这款产品不只是一个大数据选品工具，更为跨境电商企业解决方案。你要做的不只是销售，更是顾问。

1. 通过各种渠道去主动开拓客户或者联系公司分配给你的客户，了解企业的软件需求，约到高意向客户去企业演示产品和培训的机会；

2. 带上电脑去演示我们的产品，结合客户的实际需求制使用方案，帮亚马逊卖家在运营中遇到的问题；

3. 跟进并签回订单合同，收回款项，这还只是一个开始；

4. 做好售后的软件实施和培训工作，协助客户用好软件，保证产品价值得到兑现；

5. 维护好已签约客户，跟踪客户对产品的使用情况，及时解决客户在使用过程中遇到的问题；

6. 收集并整理客户对产品的反馈，及时向我们***的产品开发团队提出改善建议；

7. 和客户成为朋友，让客户帮你介绍客户，一传十，十传百，签更多订单，积累更多人脉。

薪资：无责任底薪6K+提成+奖金（目前深圳分公司销售团队人均工资1万2左右，转正销售人均工资2万4以上，如果有骗你，来所问K人事部的帅哥哥）

工作地点：深圳市南山区科技南八路粤美特大厦1903室

二、用人要求：

1、英雄不问出处，我们对学历、对年龄没有要求，只要有高潜力的销售或销售大牛都热烈欢迎，HR小姐姐们都会含情脉脉的等着你的到来；

2、性别不限，但是对相貌我们还有点要求，毕竟咱们销售都是面销较多，长得特别磕碜的，客户估计会心情低落；再者深圳团队的颜值很高，人事部美女多，销售部帅锅很多，新来的小伙伴不要拉低了整体颜值水平，除非你有很好的跨境电商资源和牛X的销售技巧！！

3、自我驱动，也就是说你要具备持续的执行力和自我学习能力及抗压能力。坦白说大家都是成年人了，你要对自己的未来负责，如果你有一颗玻璃心，在客户那里受到委屈了，需要天天求安慰求抱抱，就不好啦；

4、可以小污，但三观得正，不然很难愉快相处呢，人品在所问的人才选择中是摆第一位的；

5、有良好职业素养，具备较强责任心和亲和力，以及销售谈判能力；

6、勤奋踏实，我们不画饼，给不了虚头巴脑的头衔，但会提供给你踏实成长的环境和较高的综合收入，剩下就看你自己是否愿意向前了。

7、最后一点：目前销售团队是单休，单休，单休，接受不了这点的，可能咱们就无缘了！但是如果你想2018年剩下的半年月入3万以上，还是需要投入一些精力，毕竟咱们都不是像我们CEO、CTO那样都是博士后！！！

三、我们能提供给你什么：

1、高于同行的收入，目前深圳分公司销售团队人均工资1万2左右，转正销售人均工资2万4以上，top销售每月有15万以上的提成；

2、满一年即享有带薪年假；我们是创业公司，其他的那些高大上福利目前也没有那么多，需要靠你们销售来创造更多业绩，人事姐姐才能更好去申请；

3、手机打卡，但考勤很松（你看到就好了，别和总部人事总说哈），但固定的上下班时间还是有的；

4、会有夕会，所以没法准点6点下班了，目前差不多都是7 8点左右下班；但是来深圳谁不辛苦呢，如果辛苦一点，但是能赚到年收入五六十万是值得的吧；

5、我们不会给你配超极本(办公室是台式机)，需要你自己带笔记本你去客户那演示产品；至于下半年会不会配笔记本，看你们团队销售业绩啦；

6、基于所问数据在跨境电商行业3年的经验，，我们这3年多来积累的知识和团队里那些从跨境电商标杆公司出来的资深同事所掌握的资源和知识，全都对你开放，除非你对知识没有半点渴望；

7、半个月的入职培训，帮助你快速建立起对这个行业和所问的认知，当然，培训期间也会伴随着考核；

8、深圳团队目前销售80多人，虽然团队人不多，但不定期的团队活动还是会多组织的。

另外，你的晋升空间是这样的：销售顾问--资深销售顾问—销售主管—城市经理—大区总监。

智能立体车库公司七月科技在立体智能车库方面不断创新，开创多个行业第一。
主导产品：机械式立体停车设备。
质量是七月最注重的，作为一个特殊行业，安全运行是根本保障，七月在运营模式上开创了智能立体车库行业的新模式