深圳招聘

1、负责各校区销售业务的管理工作；

2、负责完成各校区年度销售任务；

3、建立和管理区域销售队伍，规范区域销售流程，组织定期召开区域销售会议，加强过程督导，提高风险控制能力，及时指导销售团队工作，协助完成销售目标。

4、负责公司课程宣传工作，拓展市场，开拓渠道，发展建立新客户新营销模式；

5、负责开发和维护公司重点客户，建立完善客户体系，提高客户满意度，提升公司市场占有率和竞争力；

6、负责提交区域年度销售报告，分析新的和原有销售渠道的市场潜力、销售数据和费用，测算盈亏情况、团队建设等，为新市场新模式的建立提供数据支持；

7、负责区域营销中心培训工作，倡导建立学习型团队，定期组织培训学习，加强经验分享，提高专业能力，提升团队员工整体素养；

8、完成领导交付的其它工作任务。

任职资格：
1、具有市场营销、销售管理、企业管理类相关专业，专科及以上学历；

2、3年以上销售管理经验，必须要有教育行业工作经验；

3、优秀的团队建设经验，团队管理能力强，善于协调营销团队的工作；

4、有敏锐的市场意识、应变能力、领导能力和独立开拓市场的能力，学习能

力强；逻辑性强和良好的语言表达能力；

5、具有强烈的进取心，精力充沛，身体健康，乐观豁达，富有开拓精神。

致力于打造全球化的机器人STEAM教育平台，基于全球甄选优秀器材和自主知识产权的教具，按照大脑发育规律、认识论规律和科学技术的发展规律来设计和开发课程，并结合赛学合一的创新教学模式，最大限度地满足3-22岁全龄段学生学习需要，为社会培养创新、创业人才。目前主要运作中科乐（专业K-12 STEAM教育培训平台）、ERCC（中国教育机器人大赛）、QTSTEAM（机器人STEAM玩教具）三大业务品牌，并与国际一流名校CMU（卡内基梅隆大学）、UC Berkeley（加州伯克利大学）、MIT（麻省理工）教育接轨，在国内与香港科技大学、清华大学、南京大学、上海交通大学、华中科技大学、湖南大学等500多所院校建立了紧密的合作关系。借力松山湖国际机器人研究院资金和资源支持，取势机器人STEAM创新教学的战略选择和秉承中西贯通的教学理念，旨在打造一个享誉全球的世界级机器人STEAM创新教学实践基地。