深圳招聘

  

1、负责新人试用期绩效，和用人部门主管以及部门经理一起，确保在试用期内得到了及时的反馈和有效的跟进。

 2、作为员工有诉求和反馈时的第一对接人，在员工关怀、员工激励等方面提供专业指导和建议。

  

3、不断优化《公司团队建设规划方案》、《绩效考核制度》，并且落地。

  

4、负责培训计划的制定和组织。

  

5、负责落地企业文化的建设和传承。

  

6、负责人力资源部门的项目，例如年度绩效组织和审查，薪酬调查和审查等等。

  

7、作为人力资源业务负责人，从专业的角度（包括HR但不限于HR ），提供合理化建议，确保业务成功。

  

任职要求：

  

1、3-5年主管工作经验，有自动化行业/机械电子行业/IT行业经验者优先。

  

2、HR全模块经验优先，包含不限于企业内部指导，学习发展以及绩效管理从业经验。

  

3、有过支持超过30人团队的经验。

  

4、喜欢在一个扁平和变化的组织中工作。

  

5、有全局观意识，不局限于角色的本职。

  

6、工作主动性强，能主动提出问题和解决方案。

  

  

能力要求：

  

1、沟通：主动积极沟通，容易和他人建立信任，能给予和接受反馈，进行高难度对话。

  

2、灵活度：个人和职业上的灵活度，可以接受错误和处理冲突。愿意并且有能力做决策。

  

3、战略思维：深刻理解公司价值观，着眼未来，能够平衡日常业务需求与公司价值观和目标的多样性。

  

4、团队合作：能够和各种各样的人合作，以身作则。热衷于帮助他人成长，关注他们的需求。

  

5、强适应性：能够在不确定的环境下，整合多方观点进行有效沟通，并最终产出可行性方案。

  

6、要有紧迫感和主人翁意识。

  

  

Winseason提倡简约·专注·协作·分享的公司文化。

  

这里没有繁文缛节，只有一群思想活跃的年经人，乐于分享自己的知识技能与进步，共同努力把繁杂的事情简单化、系统化。寻找志同道合的您！

  

  

公司福利待遇：

  

1.良好的发展平台空间，晋升空间广阔；

  

2.大小周工作制，月休6天，法定节假日跟随国家相关规定；

  

3.五险一金和补充医疗保险；

  

4.部分节假日补贴，绩效奖金等福利；

  

5.可享受带薪年休假；

  

6.团队活动：公司给予团队活动经费，由团队自行安排；

  

7.公司旅游：公司每年组织1-2次公司全体旅游，丰富员工生活；

  

8.整洁舒适的办公环境、活跃的团队氛围；

  

公司简介：
深圳市万相源科技有限公司是一家专业从事光机电一体化智能设备、自动化控制系统、机器视觉系统的研发、生产、销售的国家高新技术企业。
面对瞬息万变的世界和不断竞争白热化的市场，公司一直保持一丝不苟的工作态度和不断创新的精神，拥有自主专利多项，其中发明专利多达5项。公司主要研发的异型元件插件设备和FPC补强设备，高度融合了机器人、机器视觉系统和自动控制系统。基于系统的柔性设计，并融合了多项专利技术。自动插件设备不仅可同时实现异型元件插件和对位贴合，也可快速实现贴插异型元件的更换，实现一机多用，满足产线复杂物料的柔性装配的需求，以服务于广大的制造业。
公司依托专业的技术团队，利用多年的实际项目经验积累，已为多家知名企业和设备集成商提供专业的机器视觉系统和自动化控制系统整体解决方案。
我们将一直用优质的产品、高效的服务，助客户实现智能化、自动化，提高产品附加值。
Winseason提倡简约·专注·协作·分享的公司文化。
公司福利：
1.良好的发展平台空间，晋升空间广阔。
2.五险一金和补充医疗保险。
3.节日奖金和绩效奖金等福利。
4.可享受带薪年休假。
5.团队活动：公司给予团队活动经费，由团队自行安排。
6.公司旅游：公司每年组织1-2次公司全体旅游，丰富员工生活。
7.整洁舒适的办公环境、活跃的团队氛围。
这里没有繁文缛节，只有一群思想活跃的年经人，乐于分享自己的知识技能与进步，共同努力把繁杂的事情简单化、系统化。
我们在努力，寻找志同道合的您！