深圳招聘

岗位职责：

1、全面负责公司的招聘管理、培训管理；

2、根据公司年度经营计划，分析统计各部门的招聘需求，制定招聘计划，并进行关键岗位招聘执行

3、招聘相关项目策划及执行，如校园招聘、企业开放日、校企合作等

4、维护及管理既有招聘渠道，拓展人力资源新招聘渠道，建立和维护长期合作伙伴关系；

5、招聘系统维护，不定时更新内外部人才储备池

6、负责培训需求调研，配合部门负责人进行年度培训规划制定，及各层级培训执行

7、配合部门负责人进行各种企业文化活动策划及执行

任职资格：

1、 本科以上学历，5年以上招聘培训经验，1年以上团队管理经验。

2、熟悉广告、公关行业，有中高端人员招聘经验者优先。

3、具备优秀的人力资源规划能力，人才招聘与甄选能力

4、在招聘及培训模块有沉淀，有较为成熟的经验及思考体系，能提出自己的见解。

4、具有较强的沟通协调能力、判断决策能力、计划执行能力、敬业精神、责任心，具备较好的灵活性、自信心；

    蓝色光标数字营销机构（BlueDigital，简称蓝标数字），是蓝色光标（股票代码:300058）旗下提供数字整合营销服务的机构。
    公司成立于1996年，前身为蓝色光标公共关系机构，2013年更名为蓝色光标数字营销机构。新的蓝色光标数字营销机构全面整合了传统公关和数字营销的能力和资源，形成从消费者洞察、到内容创意、渠道应用和企业销售促进解决方案提供的服务体系，致力于通过数字整合营销服务帮助实现客户商业价值，为客户在数字时代的品牌和产品沟通需求提供整合营销解决方案。
    公司总部位于北京，全国设有4个分公司和23个分区办事处，在亚太、北美、欧洲均拥有业务网络。现有员工超过1100人，持续服务于包括超过40个财富500强企业在内的近200个国内外客户。