深圳招聘

1、有科技型公司人事行政管理工作经验。

2、全面负责公司的人力资源及行政事务，提高公司人员水平、提高企业行政效率、不断提升公司运作水平 

3、根据人力资源规划，采取多种方式拓展人员招聘渠道，规范招聘流程组织招聘工作的开展，并进行人才甄选； 

4、根据公司发展需要，挖掘、分析培训需求，制定并组织实施员工培训计划，着力提升公司的人力资源质量； 

5、负责落实考核指标并监督执行，统计考评结果，管理考评文件，做好考评后的绩效改进、沟通等工作； 

6、完善、健全公司各项规章制度，推动公司规范化管理，组织并宣传公司的企业文化，提高员工的凝聚力，丰富员工的生活，提升员工的素质。 

7、负责部门人员的队伍建设，选拔、培训、考核等工作。

 

任职条件：
1、大学及以上学历，***，年龄33岁以上，人力资源或管理相关专业，熟悉国家及深圳地方劳动法规及用工政策； 

2、三年以上企业人事行政全盘管理经验，，并对行政管理和人力资源各方面业务有较深入的认识，并能指导开展工作； 

3、具备较强的分析、解决问题能力，思路清晰，考虑问题细致，严谨敏锐的法律意识； 

4、具备招聘面试人才能力和培训授课能力，能对面试人员做全面客观判断，并出具评判意见书； 

5、熟悉行政事务处理及相关流程，具备较强的人际沟通、协调、组织、配合能力，责任心强； 

6、成熟的职业心态及心理抗压能力，具备持续不断的在职学习能力； 

7、能快速融入新环境，懂得关心员工，做好员工与公司的桥梁作用。

    深圳市德安里科技有限公司由业内资深人士投资成立，是一家专注高新技术研发的综合性企业。公司布局高新技术材料、智慧城市、教育信息化2.0、5G产业链、绿色节能新材料等领域，聚焦在教育设备、教育软件、教育服务、办公设备、办公服务等生态链的研发制造，致力于提供低碳、环保的办公、教育相关产品的研发、生产、销售、方案、服务于一体的专业科技型公司。
公司与多家海内外高校签订了人才战略合作协议，团队拥有地方领军人才，博士及博士后研究员。公司在日本东京、加拿大安大略省以及中国北京设有研发中心及联合共建实验室，进行产品关键技术及关键零部件的研究开发。总部研发中心引入了留日博士及中科院博士后团队做为核心研发骨干，在导电材料及相关有机发光材料方面打破国际垄断取得突破性成果。公司入围“中国科技创新先进单位”，多项专利获得“中国科技创新发明成果”奖，总经理荣获中国科学家论坛“科技创新英雄”称号。
    公司拥有多年消费电子行业经验，特别是显示屏、触控、柔性液晶屏、高分子导电材料等光电产品的研发制造。产品核心材料配方、核心部件、核心生产工艺，全部拥有自主知识产权，目前已累积申请多项专利。
    公司重视人才引进和人才培养，倡导团队协作，公平公正，强调员工与企业共成长的企业文化，鼓励创新，致力于为员工营造充分展示自我才智，发挥潜能的舞台。
智慧教育产品：智能书写板、学习手机、学习互动板、液晶手写板、儿童学习机...
家居生活电子产品：空气净化器、除醛机、精油扩香机、理疗仪、冰箱除味机、除螨仪等...
工作时间：双休，职能部门5天8小时，研发部门5天7.5小时。
公司地址：深圳市宝安区航城街道三围社区索佳科技园E栋四楼（临近固戍地铁站）