深圳招聘

岗位职责：

1、根据区域教学部对资源利用的要求,制定工作方案及组织实施，以达成年度/季度/月度的资源利用指标；

2、根据总部教学部的要求，负责本中心对外教、中教和教务专员的培训工作；

3、根据总部绩效考核部门的要求，每季度对中教（lt）、教学助理（ta）和外教（ft）进行考核和评估,并按照流程按时提交相关文件与反馈,且根据规定对团队人员调整级别，并向人事部门备案；

4、根据总部教学部对中心的业务要求，对教学服务，教学质量，和中心英文氛围进行全方位的把握，并根据环境变化迅速有效地调整，保障学员按照正常进度学习和毕业；

5、管理教学资料、教案和外籍员工档案。

任职要求：

1、本科以上学历；

2、英语专八以上或相当的英语能力，有较强的语言教育功底；

3、4年或相等能力的教学经验，2年以上管理经验，少儿英语或教育行业优先；

4、专业技能强，有较强的沟通协调及管理能力；

5、有同行业管理经验者优先。

相关福利：

1、岗位工资+丰厚奖金；

2、一经录用签订劳动合同，缴纳五险一金；

3、每年享受带薪年假、法定节假日等福利；

4、给予完善的入职及在职培训机会；

5、广阔的职业提升空间，公平的晋升空间；

6、良好的工作环境及团队氛围；

7、丰富的公司员工活动。

乐宁青少儿英语致力于2.5-12岁青少儿英语教育，拥有专业的课程体系以及教学团队，两年的时间，从一个只有几十平米的校区成长为四百平米的校区，离不开大家的努力。如您是一位有抱负、乐于从事教育行业的千里马，乐宁随时欢迎您的加入！