深圳招聘

岗位职责：

1、全面负责公寓的日常管理工作，配合总部的各项运营策略的实施，根据运营的工作规定和服务标准，开展门店的日常管理和基础服务；

2、门店日常工作安排、监督、检查以及指导；

3、监督公寓门店的客户入住、退房、清洁、保卫、防火、娱乐活动等各项工作的落实；

4、及时掌握公寓门店的运营状态，联系安排房间维修和保养维护；

5、负责安排门店所有工作人员的作息和工作分工；

6、建立、维护良好的公共关系（客户关系、邻里关系、社会关系），及时处理突发事件；

7、按时完成门店运营报表的制作或复核；

8、处理客户投诉，不断改善公寓门店的运维工作；

9、负责公寓内易耗品的库存管理和财务成本管控；

10、开展培训工作，培养人才，提高公寓内员工的素质，打造优质团队；

11、实现公司核心文化在社区落地与传播。

任职要求：

1、大专及以上学历，特别优秀者可以酌情放宽；

2、具有良好的客户服务意识，沟通能力、谈判协调能力佳；

3、3年以上公寓、酒店、物业或连锁行业门店管理经验，资深店长5年以上公寓、酒店、物业或连锁行业门店管理经验，有一定团队管理及培训经验；

4、认可公司平台，有品牌意识，有积极进取不断学习的良好心态。

晋升通道：资深店长——区域经理

安歆·YU，成立于2014年，一直助力政府解决城市租房压力及安全等社会问题，并在初创期积极联合国内多家连锁服务企业，共同探讨符合员工特点的住房模式。确立采用集中式物业管理形态，为企业提供酒店式、连锁化、专业性的“一站式”员工住宿服务，帮助青年员工找到城市归属感，为他们打造城市生活的“第二个家”。

安歆·YU已完成B+轮融资，确立以上海、北京、广州、深圳为核心，周边重点城市协同发展的重要战略部署。目前在北京、上海、广州、深圳、杭州、武汉、南京、福州、长沙、厦门等十大城市已拥有超 60 家直营店。覆盖酒店业、金融业、餐饮业、互联网、航空服务业、教育培训、物流业等多元行业企业。