深圳招聘

负责公司人事行政全盘管理。

行政方面：

企业文化塑造及宣传；制度发文与管理；公司工商、资质管理；印章管理；国家及当地各类优待政策的落实；公司级会议管理及部门级会议引导；办公环境维护、办公用品、固定资产管理、公司活动组织、接待工作、员工宿舍管理、公司车辆管理、行政费用控制、公司通讯电话网络及QA系统的维护、商业及项目人员保险管理等行政系统的搭建及组织落实、执行。

人力资源方面：

在公司人力资源战略、政策和指引的框架下，建立并实施人力资源方针和行动计划，以支持公司达到预期经营目标；

根据公司战略计划，制定人力资源年度计划并推动落实；

负责组织起草、修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程；

建立完善招聘与配置、培训、绩效、薪酬福利体系并推动落实；

员工关系处理及维护；

其他人力资源管理工作。

任职资格：

1、人力资源、管理或相关专业本科及以上学历；

2、1-3年以上相关工作经验，3年以上行政、人力资源经理工作经验；

3、对现代企业人力资源管理模式及各个模块有系统的了解和丰富的实践经验；

4、熟悉国家、地区及企业关于合同管理、薪金制度、用人机制、保险福利待遇、培训等方面的法律法规及政策；

5、具有战略、策略化思维，有能力建立、整合不同的工作团队；

6、具有解决复杂问题的能力；很强的计划性和实施执行的能力；

7、很强的激励、沟通、协调、团队领导能力，责任心、事业心强。

8、熟练使用办公软件和办公自动化设备。

深圳市万博装饰设计工程有限公司成立于2011年，现具备国家建筑装修装饰工程专业承包一级及建筑装饰设计乙级资质，注册资本为人民币6000万元。
    公司自成立以来，始终坚守商业伦理与法制底线，坚持“简单、透明、规范、责任”的核心价值观，不断吸纳优秀客户的企业文化和管理理念，恪守自主创新，诚信专业，自我约束、守法经营，追求阳光下的利润，在装饰施工领域打造一个特色鲜明的新锐企业。
    作为行业内较早掌握批量精装修管理方法与核心技术的专业施工企业，公司凝聚了一批优秀的设计与施工管理人员，通过不断多元化的内部培训，有效增强了员工的综合能力；通过扁平化的高效管理，在提升企业整体工作效率的同时，更为员工提供了高速成长、充分实现自我价值的空间和平台。
     公司始终坚持住宅批量精装修的企业发展方向，以客户至上、诚信可靠、效率优先的经营理念，以极具竞争力的成本控制优势，专注于为客户提供优质的批量精装修服务及完善的全面家居解决方案。公司在实现企业规模与施工产值快速增长的同时，更是依靠团队合作与专业服务，筑就了众多精品。依托雄厚的技术实力与丰富的管理经验，至2017年，公司业务已拓展至华东、华北、华南、西北、西南等多个区域，并成功为融创、金地、宝能、雅居乐、招商、华侨城、城投、半岛、鸿威、恒裕等知名地产公司多年提供批量精装房设计施工服务，赢得了客户的好评。低成本竞争，高品质管理，精细管理成就精品工程，获得了客户和合作伙伴的高度认可，更铸就了值得信赖的万博装饰品牌。
     伴随着时代的发展，住宅产业化为我国批量精装修市场提供了广阔的前景。创新领先，开拓进取，我们秉承精益求精、质量取胜的管理理念，坚持“信念比利益更重要、质量比成本更重要、结果比理由更重要、员工比股东更重要”理念，将批量精装修的B-B-C模式，提升为联合企业面对最终客户市场的三方共赢经营模式。将坚持从领导亲力亲为转向职业经理人担纲、从关系型营销转向核心能力和品牌制胜、从少数项目单一产品转向大量项目多档产品的标准化可复制的经营模式。即建立“成员、营销、模式”，简称3M的核心竞争力的卓越、健康、强大的冠军企业，以优秀产品服务客户，以优厚福利回馈员工！
  专注创建美好生活，引领绿色环保节能潮流，争做批量精装行业标杆！

福利待遇：
        1、五险一金；
        2、带薪年假及国家节假日；
        3、年终奖；
        4、娱乐活动；
        5、旅游拓展；
        6、健康体检。