深圳招聘

工作职责：
1、 根据公司人力资源规划，参与制定招聘预算、计划并组织实施；
2、 负责甄别、选择、建立和维护合适的招聘渠道；
3、 负责审核人力需求提报的合理性；
4、 负责招聘工作的具体实施，对招聘效果进行评估及分析，建立人才储备体系；
5、 负责新入职人员试用期跟进及离职面谈，对离职原因进行分析；
6、 完善企业招聘制度、流程，提高招聘效率；
7、 上级交付的其他临时性工作。

任职要求：
1、 人力资源或管理类相关专业，专科以上学历；具备基本的人力资源知识；
2、 至少2年招聘经验，熟悉各类招聘渠道，并有相关合作经验；
3、 熟悉招聘各流程，具备丰富的人才甄选和面试经验；
4、 性格乐观开朗，良好的沟通能力和抗压能力，有亲和力；

深圳市蝶讯网科技公司成立于2005年，目前拥有400多人，已发展成为目前国内最大的服装、鞋包、内衣专业的电子商务公司，在中国服装、鞋包、内衣类网站中独占鳌头。公司总部位于深圳，在北京、上海、广州、佛山、杭州、东莞、中山、成都、武汉、温州等各大城市设有分公司及办事处。

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