深圳招聘

一、岗位职责：

1、负责胜任力模型、任职资格体系的建立；

2、基于任职资格的招聘标准建立；

3、负责公司各岗位分析、岗位评估；

4、负责关键人才管理、人才盘点工作；

5、负责核心人才的挖猎工作；

二、任职资格:

1、大学本科以上学历，人力资源、文秘等相关专业；

2、3年以上人力资源工作经验，2年以上同岗位工作经验；

3、精通招聘模块，具有搭建胜任力模型及任职资格体系建立的经验，同时熟悉人才盘点、岗位分析、岗位评估等工作；

4、有猎挖经验优先考虑；

5、具有较好的全局观，思维敏捷，性格开朗、亲和力强、沟通能力佳、责任心与执行力强；

三、工作时间；五天八小时

深圳市拓普联科技术股份有限公司创立于2005年，是研产销一体的国家高新技术企业，拥有连接器设计加工、精密五金组件设计加工、5G基站精密连接、智能设备天线、工控天线等多项专利。是PogoPin、精密连接器、天线等细分行业的知名品牌。产品广泛运用于智能穿戴、智能家居、共享电源、5G基站、工控等领域积累了大量Pogopin、精密连接、天线方案设计和工程经验。公同拥有完整的产品方案设计、工程设计、模具加工、车床加工、注塑加工、组装等完整的产业链，同时大量引进国际先进自动组合机床，效率提升30倍，大量开发和引进自动化设备，逐步打造工业4.0 。
拓普联科秉持“开拓创新、卓越品质、勤奋务实、成就客户”的企业价值观，坚持为客户提供高品质的产品和服务，深受行业客户的信赖。已服务的客户包括世界一流的跨国公司“海克斯康（莱卡）、微软、FitBit、富士康、伟创力”，和众多国内知名品牌“小米、步步高、联想、华为、OPPO、TCL”等。

让你成为有成就感的人
公司秉持“为员工搭建实现个人价值的平台” “与行业精英同行，成就行业专家”的人才管理理念，建立管理与专业双发展通道，基于任职资格建立人才培养与发展体系，以高标准培养行业专业精英；以能力定薪，以业绩定奖金，以潜力定期权，形成“获取分享制”的考核与激励体系，给予奋斗者充分展示自我的平台。经过多年的发展，公司拥有大学学历员工比重达35%，研发技术人才比重达30%，公司大力引进华为、富士康、泰科、VO等知名企业管理、专业人才，同时引进各类先进管理、技术理念，形成公司独具特色的PIPELINE营销管理、PLM研发管理、SCOR集成供应链管理、零缺陷质量管理、JIT精益生产、BLM战略管理等理念、方法和流程。

让你成为有幸福感的人
公司为员工提供营养均衡的三餐，设施齐全的住宿环境，配置空调、热水器、WIFI、独立卫生间、独立阳台。办公区域设置有休息区、茶水间、运动区、休闲区等，营造既能独立思考，又能团队共创的工作氛围。为丰富员工的生活，每年都会举行多次形式多样、内容精彩的集体活动，如入职纪念会、员工旅游、年终晚会、茶话会以及其他节日的主题活动。实实在在让你感受到来到拓联就是拓联人的“家庭”幸福感。


公司地址：深圳市宝安区福永街道福瑞路11号鑫豪盛大洋工业园
公司站点：公交站-东方建富、地铁11号线-桥头站A出口
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