深圳招聘

1、对粉丝拉新指标负责；

2、配合运营战略，阶段性提交粉丝推广拉新方案；

3、独立策划各种粉丝招募活动，完成指定粉丝增长指标；

4、跟踪、分析新媒体各个平台数据，对粉丝拉新效果进行有效的优化调整，并定期总结粉丝拉新优化经验。

任职要求：

1、大专以上学历，***优先、移动互联网热爱者（可接收应届生）。具有互联网社群营销经验或社群服务经验更佳；

2、有一定粉丝渠道资源，善于利用各种互联网资源实现粉丝的拉新；

3、有粉丝互动、粉丝招募方面的经验或案例；

4、思维活跃，创意丰富，善于抓住粉丝关注；

5、熟悉微信、微博、头条、抖音等各大论坛等新媒体平台的运营；

拥有一定的新媒体渠道的人脉及资源优先。

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公司福利：

1、5天7.5小时工作制，入职即购买社保公积金，五险一金；
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6、完善的培训体系，关注员工的学习和职业发展空间。