深圳招聘

【工作内容】

 1、为高收入阶层人士及其家庭提供投资理财规划及财务风险规划；

 2、为企业、集团、特定行业等提供职场保险销售模式及团体保险的开发；

 3、按照公司标准进行营销团队的组建及管理，带领、督导、培训、激励业务队伍；

 4、5年之内能够胜任领导及管理一支50-200人左右的队伍。

【入职要求】

 1、大专以上学历，年龄25-45岁；

 2、曾从事销售或管理工作，有创业经历者或专业人士尤受欢迎；

 3、在深圳居住3年以上，计划长期在深圳或广东发展，已在深圳安家置业者优先考虑；

 4、人生目标清晰明确，性格乐观进取，具有不断挑战更高目标的奋斗精神。

【福利待遇】 （代理制） 

1、高质量的免费专业培训支持：10天体验式培训+3个月集中专业探索密集培训+12个月专业提升培训，1年后衔接相应级别对应培训； 

2、财务支持： 10天学习津贴 长达18个月的展业津贴 每月4000-20000万津贴+佣金+季度奖金 +推荐奖金+续保佣金+季度续保奖金（具体指标详见公司相关规定细则）； 

3、晋升不同级别主管（首次）公司给予晋级奖金5000/月；同时公司针对不同级别，提供各类保障计划； 

4、收入构成： 自主选择职业发展路径：销售路径or组织发展路径 还有?【百万特别达标奖金】

【行业前景】
1.中国保险业历史上***的井喷时期；
2.中国商业保险覆盖率不足20%，空间巨大；
3.国家未来大力扶持商业保险发展。
【公司背景】
1.AIA友邦保险是全球***大的寿险公司；
2.1919年成立于上海，专注寿险，至今已有百年历史；
3. 因二战撤离中国，1992年重新回到了上海老家；
4.2010年AIA在港交所上市，创下了港交所***大、全球第三大、全球保险行业***大首次公开发售三项纪录；
5.愿景：成为中国最受信赖的保险公司。
【公司优势】
1.新人津贴***每月2万元，给18个月，业内***；
2.偿付能力426%，目前国内***；
3.国际化寿险公司，口碑佳，高净值人群首选；
4.晋升透明化，最快2.5年晋升总监，可享26项福利津贴；
5.引进国际化领先培训课程LIMRA/GAMA，培养***理财规划师；
6.十年内优秀者可享200万现金奖励；
7.家族经营，世袭传承，团队及客户可传至下一代。