深圳招聘

岗位：集团总裁

职责：
1、 在董事会领导下，全面负责集团综合工作；
2、 参与拟定集团战略，实现企业经营管理目标；
3、 负责重大项目投资、改造或融资管理工作；
4、 负责与董事会保持良好沟通，向董事会汇报企业经营发展和计划的执行情况，资金运用情况和盈亏情况；
5、 负责与集团下属各相关子公司保持良好沟通及有效掌控，确保各子公司按集团战略方向顺畅稳步发展；
6、建立与政府机构，金融机构，媒体等部门间的沟通渠道；领导开展地产集团的涉外公共关系活动，树立良好的企业形象。

任职资格：
1、40-48岁左右，企业管理及营销相关专业本科及以上学历；
2、10年以上房地产工作经验，5年以上大型企业房地产开发公司总经理工作经历，熟悉房地产开发企业全面管理及项目开发运作流程，具有房地产项目的全程操作经验；
3、具有先进的管理理念，通晓集团企业全面运作，能独立管理房地产开发、企业管理、经济学、营销学、财务等方面的专业工作；
4、精力充沛，创新能力强，具备很强的解决问题和判断决策能力、领导能力、战略控制能力、营销能力、人际交往沟通协调能力、工作的计划与执行监管控制能力，能承受各种工作压力；
5、社会资源丰富、社会活动能力强、有政府关系和金融界关系资源者或政府、金融从业经验。

薪酬待遇：年薪+年终绩效奖

    深圳市对外劳动服务有限公司（深圳外服SZFESCO）成立于1985年，是经广东省人民政府批准为国内外企业和外商常驻代表机构提供全方位高端人力资源服务的专业机构，拥有悠久的人力资源专业化服务历史、丰富的市场经验以及完备的服务资质。深圳外服是中国对外服务工作行业协会会长单位,通过了ISO9001质量管理体系认证。
   作为华南地区高端人力资源服务行业的领跑者，深圳外服为来自全球100多个国家和地区的9000多家机构及50,000余名雇员提供服务。客户包括众多国际知名跨国企业、三资企业、国营企业、民营企业，横跨通信电子、IT、制造、食品、印刷、电信、移动通信、金融服务、百货零售等多个行业。
   深圳外服的服务体系贯穿人力资源派遣、人事代理、职业培训与人才推荐、国际劳务输出、法律咨询、外籍人员服务、商务服务等多重领域。经过20多年的发展，深圳外服已成为华南地区人力资源服务领域最具实力、最具影响力的机构，成为跨国公司人力资源首选战略合作伙伴。
   深圳外服（SZFESCO ）在此热诚欢迎每一位有志之士加盟。

我们的优势：
●20多年人力资源服务领域的专业经验
●高素质的专业团
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特色服务：
●人事外包/员工派遣服务
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●中国员工多次往返港澳商务通行证
●代办外国人、台港澳人员就业居留手续
●台胞驾驶证办理
●劳动法与相关政策咨询
●专业调解/代理劳动争议纠纷
●档案/户籍管理