深圳招聘

一、工作内容：

T1储备干部（1-3个月）：

从顾客服务（收银、整理、清洁等）开始历练，掌握门店标准服务流程，服务力NO.1之价值观。新入职1个月，每月T1课程培养营业计划与执行力，向店铺营运管理转型，通过考核给予副店长晋升资格。

T2副店长（3-4个月）：

从店铺营业基础事务（商品订购、货品盘点、销售分析、账务管控等）进行历练，掌握门店营运各项流程，经过营业进阶操练，熟练管理店铺商品订销。每月T2课程培养店铺整体管理能力，通过考核给予店长晋升资格。

T3店长（6个月）：

统筹管理店铺运营，通过员工训练、人员排班，使团队协作各司其职；执行总部营业指令，提升商品行销，管控店铺成本，精进服务品质，实现价值创新。每月T3课程提升店铺管理能力，培养区域性管辖能力，向店铺经营顾问转型，准备晋升区域担当管理多家店铺。

4、通过内部职缺回归公司总部担任营业管理等相关岗位

二、任职资格：

1、全日制大专以上学历，经验不拘，欢迎应届毕业生；

2、无纹身、无染发，需持深圳餐饮类健康证上岗；

3、吃苦耐劳，诚信务实，目标性强，能适应快节奏工作，热爱零售行业。

三、工作地点：深圳市区就近分配（罗湖、福田、龙岗、南山、宝安（机场/中心区））

四、住宿安排：提供员工宿舍（空调、WIFI、热水器、饮水机）

五、薪资福利：月休6天，4100元-5000元+夜班津贴+餐饮补贴+营业奖金+海外培训+社保+年终奖+带薪年假（7~15天）+婚假

智能立体车库公司七月科技在立体智能车库方面不断创新，开创多个行业第一。
主导产品：机械式立体停车设备。
质量是七月最注重的，作为一个特殊行业，安全运行是根本保障，七月在运营模式上开创了智能立体车库行业的新模式